Porrassiivooja (äitiysloman sijaisuus)

Tule tekemään näkyvää ja merkityksellistä työtä! Etsimme asiakkaamme iloiseen ja kannustavaan tiimiin porrassiivoojaa äitiysloman sijaisuuteen noin puolen vuoden ajaksi. Työt alkavat juhannuksen jälkeen, ja työaika on 37,5 h/vko arkisin päivävuorossa täydellinen rytmi sinulle, joka arvostat vapaita iltoja ja viikonloppuja. Arki tässä työssä on monipuolista ja liikkuvaa. Huolehdit taloyhtiöiden siisteydestä ja viihtyisyydestä: porrashuoneiden lisäksi siivoat sauna- ja pesutiloja, pyykkitupia, kuivaushuoneita sekä varastojen käytäviä ja muita yleisiä tiloja. Työ on itsenäistä, mutta et jää yksin tukenasi on lämminhenkinen tiimi ja selkeät ohjeet, joiden avulla pääset nopeasti vauhtiin. Mitä toivomme sinulta? - reipasta ja asiakaspalveluhenkistä työotetta - hyvää suomen kielen taitoa - vähintään B-ajokorttia - hyvää fyysistä kuntoa - oma-aloitteisuutta ja halua tehdä työnsä hyvin - alan kokemus tai koulutus katsotaan eduksi, mutta tärkeintä on reipas ja aikaansaava työasenne. Mitä tarjoamme? Tarjoamme sinulle selkeän kokopäivätyön, mukavan työporukan sekä työn, jossa näet oman kädenjälkesi joka päivä. Työ on konkreettista, näkyvää ja aidosti merkityksellistä sinä pidät huolta siitä, että ihmiset voivat kulkea puhtaissa ja viihtyisissä tiloissa. Sijaisuus kestää noin puoli vuotta, ja perehdytämme sinut tehtäviin huolellisesti. Tehtävässä noudatetaan Kiinteistöalan työntekijöiden työehtosopimusta, jonka mukaan palkka alkaa 12,26 €/h, kokemus ja koulutus huomioiden. Me Eezyllä haluamme Sinut töihin, joten jätä hakemuksesi luomalla profiili Eezy Osaajat -palveluun kohdasta "Rekisteröidy". Toimi jo tänään, sillä käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja työpaikka täytetään sopivan ehdokkaan löydyttyä! Mikäli Sinulle heräsi kysyttävää, olethan rohkeasti yhteydessä Aivi Elo puh. 040-307 5014. Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.