Tuotantotyöntekijä, Kaustinen

Haemme tuotantotyöntekijää teollisuuteen tuotannon valmistusprosessien pariin Kaustiselle.

Työtehtäviisi kuuluu raaka-aineiden käsittely, erilaisten koneiden ja laitteiden käyttö sekä valmistettavien tuotteiden laadunvalvontaa. Tehtävässä edellytetään ymmärrystä tuotannossa valmistettavien tuotteiden erilaisista ominaisuuksista, prosessien hallintaa sekä kykyä tulkita teknisiä ohjeita. Erilaisten laatustandardien ymmärrys on tehtävässä myös tärkeää. Tehtävässä eduksi on myös kyky johtaa omaa tekemistä perehdytyksen jälkeen, hyvä ongelmanratkaisukyky sekä tietynlainen sorminäppäryys.

✅Toivomme sinulta

• Työturvallisuuskorttia

• Ongelmanratkaisukykyä

• Trukinajotaito katsotaan eduksi

• Motivoitunutta ja työturvallista asennetta

• Sitoutuneisuutta ja halua oppia uutta

• Sujuvaa suomen kielen taitoa

• Valmiutta työskennellä kahdessa vuorossa

🎁Tarjoamme sinulle

• Nopean työnaloituksen

• Selkeän perehdytyksen

• Motivoivan palkkauksen joka kehittyy osaamisen karttuessa

• Mahdollisuuden pidempään työsuhteeseen

Työ alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä ja työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva.

Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä paikka täytetään heti sopivan tekijän löydyttyä. Haku tehtävään päättyy 18.8.2026.

Good Fellas on kokkolalainen yritys, joka työllistää väkeä pääosin rakentamisen, logistiikan ja teollisuuden sekä palveluiden eri tehtävien pariin. Työsuhteet voivat olla toistaiseksi voimassa olevia, määräaikaisia tai sidottuna johonkin projektiin. Olemme työnantajana joustava ja luomme erilaisia mahdollisuuksia työn parissa viihtyville. Haluamme että tunnet työntekijänä olevasi vahvasti yksi meistä, yksi GoodFella ja toivomme että vastaamme ammatilliseen nälkääsi tarjoamalla vaihtuvia työkohteita, uusia työhaasteita ja mahdollisuutta vaikuttaa omaan työhösi. In a world where you can be anything you want, why not be a GoodFella?

Olemme juuri ne hyvät tyypit kenen kanssa on kiva tehdä töitä!Good Fellas on perustettu siksi, että voisimme auttaa yrityksiä löytämään ne oman kasvun mahdollistajat tai kiireen pelastajat ilman, että heidän täytyy keskittyä rekrytointiprosessiin. Jokainen kun tekee parhaansa sillä omalla osa-alueellaan niin lopputulos ei voi olla kuin

M-A-H-T-A-V-A!