Sairaanhoitaja, Digitaalisten terveysasemapalvelujen palveluyksikkö, Espoo

Työaika

114h,15min / 3 viikon jaksossa. Työaika sijoittuu klo 8-20.30 välille viikon jokaisena päivänä.

Haemme nyt ammattitaitoisia digihoitajia tarjoamaan korkealaatuista etäpalvelua Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen asukkaille.

Työtehtäviisi kuuluu hoidon tarpeen ja kiireellisyyden arviointi sekä potilaiden ohjaus ja neuvonta, tarvittaessa lääkärikonsultaatiota hyödyntäen. Käytät työssäsi monipuolisesti digitaalisia työvälineitä, kuten chat- ja videovastaanottoja, ja varmistat, että asiakkaat saavat selkeää ja asiantuntevaa ohjausta heidän tarpeidensa mukaan. Chat-yhteydenotot ovat ensisijainen työskentelykanava, mutta työ sisältää tarvittaessa myös puhelimitse tapahtuvaa hoidon tarpeen arviointia. Näin varmistamme asiakaslähtöisen ja joustavan palvelun eri tilanteissa.

Työmme on tavoitteellista ja vaikuttavaa. Seuraamme palvelun sujuvuutta, hoitoon pääsyä ja asiakaskokemusta aktiivisesti. Odotamme, että tuot omaa ammatillista näkemystäsi esiin ja haluat kehittää sekä omaa että tiimin toimintaa.

Yksikössämme kokeilemme, hyödynnämme ja otamme rohkeasti käyttöön uusia teknologiaratkaisuja. Kehitämme toimintaa jatkuvasti ja pilotoimme aktiivisesti esimerkiksi tekoälyä hyödyntäviä ratkaisuja osana hoidon tarpeen arviointia ja asiakastyön sujuvoittamista. Toivomme, että suhtaudut avoimesti uusiin työvälineisiin ja olet kiinnostunut kehittämään niiden käyttöä osana omaa työtäsi.

Työpaikan nimi ja osoite: Digitaaliset terveysasempalvelut, digiklinikka, Piispantilankuja 6 A

Tehtävä on vakinainen. Työssä on osittainen etätyömahdollisuus perehdytyksen jälkeen. Tehtäväkohtainen palkka: 3171,04 €/kk

Mitä odotamme sinulta?

Edellytämme laillistetun sairaanhoitajan tai terveydenhoitajan koulutusta. Lisäksi edellytämme erinomaista suomen tai ruotsin kielen taitoa sekä hyvää toisen kotimaisen kielen ja englannin osaamista.

Lisäksi tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa sekä tartuntatautilain §55 mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Odotamme sinulta kykyä toimia nopeasti muuttuvissa tilanteissa ja tehdä perusteltuja päätöksiä, hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä vähintään vuoden kokemus hoidon tarpeen arvioinnista esimerkiksi terveysasematyössä tai digiklinikkatoiminnassa. Lisäksi odotamme sinulta vahvaa osaamista hoidon tarpeen arvioinnista ja työskentelystä digitaalisessa toimintaympäristössä. Arvostamme halua ja näyttöä sitoutua tavoitteelliseen, laadukkaaseen ja kehittyvään työskentelytapaan sekä kiinnostusta toiminnan ja palvelun jatkuvaan parantamiseen.

Tervetuloa muutoksen tekijöiden joukkoon!

Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.

Tule rakentamaan kanssamme Suomen parasta hyvinvointialuetta!

Päämäärämme on, että jokaisella länsiuusimaalaisella on mahdollisuus onnelliseen ja hyvään elämään, ensimmäisestä neuvolakäynnistä viimeisiin elinpäiviin. Kehitämme palveluja yhdessä henkilöstön ja asukkaiden kanssa. Silloin löydämme juuri meille sopivat ratkaisut. Kun yhdistämme kaikkien vahvuudet jaosaamisen, meillä onhienotedellytykset onnistua tavoitteessamme.

Palvelemme 475000 asukasta Espoossa, Hangossa, Inkoossa, Karkkilassa, Kauniaisissa, Kirkkonummella, Lohjalla, Raaseporissa, Siuntiossa jaVihdissä. Meitä ammattilaisia on liki 10 000.

Tavoitteenamme on osaava ja monimuotoinen henkilöstö, joka heijastaa koko läntisen Uudenmaan väestörakennetta. Rekrytoinnissa edistämme yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa. Kaksikielisyys on laajan alueemme rikkaus ja arvostamme molempien kotimaisten kielten osaamista.

Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue - Jotta länsiuusimaalaiset voivat hyvin