Ohjaaja / Työhönvalmentaja

Valo-Valmennusyhdistys hakee työhönvalmentajaa/ohjaajaa Uudellemaalle.

Tehtävänkuvaan kuuluvat työhönvalmennusasiakkaidemme yksilövalmennus, verkostoyhteistyö paikallisten työnantajien ja muiden toimijoiden kanssa sekä tarvittava raportointi. Työhönvalmennus on aina yksilöllistä ja asiakkaiden tarpeisiin räätälöityä ja valmentaja laatii yhdessä asiakkaan kanssa työhönvalmennussuunnitelman. Työhönvalmentajan keskeinen tehtävä on edistää asiakkaan työllistymistä ja siellä pysymistä.

Työhönvalmentajan työt sijoittuvat pääosin Valo-Valmennusyhdistyksen Helsingin toimipisteisiin (Itäkeskus ja Kamppi).

Nollatuntisopimus työsopimusmuotona antaa sinulle vapautta vaikuttaa työmäärääsi. Työnantajalla ei ole velvollisuutta tarjota työtä, eikä työntekijällä velvollisuutta ottaa sitä vastaan. Edellytämme kuitenkin sitoutumista asiakkaan valmennusprosessiin, jos päätät ottaa asiakkaan vastaan. Valmennusta tuotetaan asiakkaalle 2-10h/kuukausi.

Hakijalta edellytämme:

• Työkokemusta työhönvalmennuksesta ja/tai uravalmennuksesta.

• Koulutuksena Sosionomi (AMK) tai vaihtoehtoisesti Kuntoutus-, tuki- ja ohjausalan erikoisammattitutkinto + muu soveltuva korkeakoulututkinto.

• hyviä vuorovaikutus- ja kohtaamistaitoja

• sitoutumista Valo-Valmennuksen arvoihin ja tavoitteisiin

• itsenäistä ja kehittävää työotetta

• oman työn johtamisen taitoa

Ruotsin- ja englanninkielen taito lasketaan eduksi.

Työsuhde on määräaikainen, tuntityösopimus, ja työsuhteessa noudatetaan yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Työsuhde alkaa mahdollisimman pian ja on kestoltaan 31.12.2026 asti.

Vapaamuotoinen hakemus ja CV lähetetään osoitteeseen rekrytointi@valo-valmennus.fi, otsikoksi Työhönvalmentaja, Uusimaa/ tuntityöntekijä.

Haku päättyy 29.5.2026. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä.

Valo-Valmennusyhdistys on valtakunnallinen yleishyödyllinen yhdistys, joka työskentelee osaamisen, työllisyyden, hyvinvoinnin ja osallisuuden edistämiseksi. Tarjoamme sinulle kattavat työterveyshuollon palvelut sekä mahdollisuuden edistää yhteisöllisesti työhyvinvointia. Käytäntöihimme kuuluvat työajan joustot ja etätyömahdollisuus sekä mahdollisuus itse rakentaa työpäivien sisältöä. Meillä pääset kehittymään niin omissa kuin verkostojenkin järjestämissä koulutuksissa. Tuemme myös omaehtoista, työtä tukevaa opiskelua kuudella palkallisella työpäivällä vuodessa. Meillä on hyvät etenemisen ja kehittymisen mahdollisuudet, ja meillä suhtaudutaan myönteisesti kehittämiseen ja ideointiin. Kansainvälisyys on osa Valo-Valmennusyhdistyksen toimintaa, ja se mahdollistaa liikkuvuusmatkoja, verkostoitumista ja osaamisen kehittämistä. Saat työhön työyhteisön ja esihenkilön tarjoaman tuen.

Tutustu organisaatiomme ja toimintaamme: www.valo-valmennus.fi