Opistomestari

Opistomestari on keskeinen arjen mahdollistaja asiakaspalvelussa, tilankäytössä, turvallisuudessa sekä huolto- ja tukitehtävissä. Toimialue kattaa Lempäälän ja Vesilahden. Tehtävään kuuluu tuntiopettajien ja opiston asiakkaiden palvelu opiston palvelupisteessä, opettajien auttaminen tarvittaessa tietotekniikassa, tilavaraukset, avainhallinta sekä pienet huolto- ja korjaustyöt. Työaika sijoittuu pääsääntöisesti maanantaista torstaihin klo 13-21 ja perjantaisin 8-15, mutta joskus töitä voi olla viikonloppuisinkin. Lisäksi tehtävään sisältyy viikonloppupäivystystä keskimäärin kerran kuukaudessa jäsenkuntien alueella.

Opistomestarilta edellytetään virastomestarin, vahtimestarin tai muuta soveltuvaa koulutusta. Edellytämme hyviä vuorovaikutus- ja asiakaspalvelutaitoja, itsenäistä työskentelyotetta ja oma-aloitteisuutta, ongelmanratkaisukykyä, hyviä tietoteknisiä taitoja sekä valmiuksia tiimimäiseen yhdessä tekemiseen. Työ edellyttää joustavuutta työajoissa. Ajokortti ja auton käyttömahdollisuus on välttämätöntä. Tarjoamme monipuolisen ja vastuullisen työn osana kehittyvää ja motivoitunutta työyhteisöä. Ensisijainen työpiste sijaitsee Kanavan koululla Lempäälässä (Tampereentie 1, Lempäälä).

Toimen sijaisuudessa noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Hakuvaiheessa rekrytoijalta piilotetaan hakijan tunnistetiedot yhdenvertaisen hakijakokemuksen varmistamiseksi. Rekrytoija ei siis näe seuraavia tietoja: nimi, syntymäaika, sukupuoli, yhteystiedot ja liitteet esim. CV ja erillinen hakukirje. Toivomme sinun ottavan huomioon anonyymin rekrytoinnin hakukirjettä/hakutekstiä kirjoittaessasi. Rekrytoivalla esihenkilöllä on pääsy yllä mainittuihin hakijoiden tunnistetietoihin vasta, kun päätös haastatteluihin kutsumisesta on tehty.

Nokia on kasvava, yli 36 000 asukkaan kaupunki Pirkanmaalla, vetovoimaisella Tampereen kaupunkiseudulla. Nokian kaupungilla työskentelee noin 1600 eri alojen ammattilaista. Kaupunki tarjoaa mielenkiintoisia työtehtäviä, joissa on mahdollista vaikuttaa ja kehittää kuntalaisille tarjottavia palveluita.

Meillä töissä viihdytään ja voidaan hyvin: jopa neljä viidestä työntekijästä olisi valmiita suosittelemaan ystävälleen Nokian kaupunkia työnantajana. Kaupunki panostaa työntekijöidensä hyvinvointiin ja tarjoaa monipuolisia työsuhde-etuja.

Meillä työstä syntyy iloa niin työntekijälle kuin koko yhteisölle.