Vesihuoltopäällikkö

Rauman kaupunki hakee VESIHUOLTOPÄÄLLIKKÖÄ vakinaiseen virkasuhteeseen Rauman vesi- ja viemärilaitokselle.

Tehtävä tarjoaa monipuolisen ja vaikuttavan roolin kaupungin vesihuollon operatiivisessa johtamisessa ja kehittämisessä sekä kriittisen infrastruktuurin toimintavarmuuden varmistamisessa.

Vesihuolto on yhteiskunnan toiminnan kannalta keskeinen palvelu, jonka johtamisessa korostuvat investointien hallinta, turvallisuus sekä yhteistyö eri sidosryhmien kanssa. Rooliin sisältyy julkinen vastuu sekä viestintä vesihuollon ajankohtaisista asioista ja toimit keskeisenä rajapintana kuntalaisiin, päättäjiin ja muihin sidosryhmiin.

Vesihuoltopäällikkönä vastaat Rauman vesi- ja viemäriliikelaitoksen operatiivisesta johtamisesta, taloudesta sekä toiminnan kehittämisestä, mukaan lukien noin 11 miljoonan euron liikevaihto ja noin 4-5 miljoonan euron vuosittaiset investoinnit. Tehtävä kattaa vesihuollon kokonaisuuden, kuten vedenhankinnan, verkostot, hankinnat sekä huoltovarmuusasiat. Toimit esihenkilönä käyttöpäällikölle sekä työnjohdolle. Vastaat osaltasi vesihuollon strategisten tavoitteiden toteuttamisesta sekä toiminnan jatkuvasta kehittämisestä.

Kelpoisuusehtona on tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto sekä kokemus alan tehtävistä.

Keskeisiä vastuitasi ovat mm.: Vesihuollon operatiivinen, taloudellinen ja henkilöstön johtaminen sekä palvelun laadun varmistaminen Investointien, peruskunnostushankkeiden ja verkostojen rakennuttamisen johtaminen sekä korjausvelan hallinta Vesihuollon omaisuudenhallinnan kokonaisuuden kehittäminen ja pitkän aikavälin suunnittelu Julkisten hankintojen ja kilpailutusprosessien johtaminen sekä sopimusten hallinta Veden saatavuuden turvaaminen ja toiminnan pitkäjänteinen kehittäminen Vesihuollon turvallisuudesta vastaaminen, mukaan lukien kyberturvallisuus ja huoltovarmuus yhdessä kaupungin turvallisuusorganisaation kanssa Yhteistyö ja vuorovaikutus kuntalaisten, sidosryhmien, viranomaisten ja urakoitsijoiden kanssa Liikelaitoksen johtokunnalle esiteltävien asioiden valmistelu ja esittelijänä toimiminen

Tehtävässä raportoit teknisen toimialan toimialajohtajalle.

Odotamme sinulta: Kokemusta vesihuollon, yhdyskuntatekniikan, infrarakentamisen tai vastaavan teknisen toimialan tehtävistä Talous- ja henkilöstöjohtamisosaamista sekä ymmärrystä julkisen sektorin toimintaympäristöstä Kokemusta investointien, hankkeiden ja kilpailutusten johtamisesta Strategista ajattelua ja kykyä kehittää toimintaa pitkäjänteisesti Hyviä vuorovaikutus- ja viestintätaitoja sekä kykyä toimia julkisessa roolissa Määrätietoista, vastuullista ja yhteistyöhakuista johtamisotetta

🎁Tarjoamme sinulle

Yhteiskunnallisesti merkityksellisen ja vastuullisen johtotehtävän Mahdollisuuden vaikuttaa kaupungin kriittisen infrastruktuurin toimivuuteen ja kehittämiseen Monipuolisen roolin, jossa yhdistyvät johtaminen, investoinnit ja kehittäminen Vakaan julkisen sektorin toimintaympäristön ja selkeät vastuut Osaavan organisaation tuen ja mahdollisuuden vaikuttaa toiminnan kehittymiseen Joustavan työskentelykulttuurin Hyvät työsuhde-edut, mm. E-passi Palkkatason, joka on työkokemuksesta ja henkilökohtaisesta lisästä riippuen n. 5200-5600 euroa kuukaudessa.

Noudatamme viran täyttämisessä kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät TS:n mukaisesti. Viikoittainen työaika on 36,25 tuntia viikossa.

Pyydämme huomioimaan, että virkaa koskevat haastattelut pidetään 24., 26. ja 29.6.2026.

Virkaan valitun henkilön on esitettävä hyväksytty terveystodistus sekä kelpoisuuden osoittavat todistukset ennen virkavaalin vahvistamista.

Jätä hakemuksesi Kuntarekry.fi -järjestelmän kautta viimeistään 21.6.2026.

Lisätietoja tehtävästä antavat teknisen toimialan toimialajohtaja Hannu Seppälä, hannu.seppala@rauma.fi (044 793 5383) ja HRS Advisorsin konsultti Essi Karvonen, essi.karvonen@hrsadvisors.fi (040 557 8117).

Rauma on valovoimainen, noin 39 000 asukkaan meri- ja kulttuurikaupunki. Kaupungissa yhdistyvät historia, pitkät perinteet omaava teollisuus sekä vahva yhteisöllisyys. Raumalla elämä on luanikasta eli helppoa, sujuvaa, vaivatonta ja mukavaa – sellaista kuin ihmisellä pitäisi kotonaan olla.

Rauman kaupunki on Satakunnan kolmanneksi suurin työnantaja ja sen palveluksessa on noin 1600 työntekijää. Kaupunkiorganisaatio on jaettu neljään toimialaan: konsernipalvelut-toimiala, sivistystoimiala, elinvoimatoimiala ja tekninen toimiala. Panostamme henkilöstön hyvinvointiin ja osaamiseen. Tarjoamme merkityksellisiä työtehtäviä, joilla vaikutamme asukkaiden arkeen sekä koko kaupungin kehittymiseen.