Kiinteistöpäällikkö

Hailuodon kunnan tekniset palvelut vastaa asumis- ja yhdyskuntapalveluista (vuokra-asunnot, toimitilat, palvelualueiden rakennukset, liikenneväylät, satamat), rakennusvalvonnasta, ulkoilu- ja virkistysalueista, teknisistä tukipalveluista (kiinteistönhoito, puhdistus- ja ruokahuolto), lämmöntuotannosta (kaukolämpö) sekä palvelualueen hallinnosta.

Kiinteistöpäällikkönä vastaat kunnan kiinteistöomaisuuden isännöinnistä, tuki- ja yhdyskuntapalveluista, kiinteistöjen hoidon ja ylläpidon tehtävien valvonnasta ja uudis- sekä korjausrakentamiskohteiden rakennuttamisesta ja valvonnasta. Työtehtäviisi kuuluvat kunnan kiinteistökokonaisuuden koordinointi ja valvonta sekä korjaustarpeiden ennakointi ja kiinteistöjen strateginen kehittäminen. Kiinteistöpäällikkönä työskentelet esihenkilönä kiinteistön huoltoa sekä ateria- ja puhtaanapitoa tekeville henkilöille. Tarvittaessa toimit elinvoimapäällikön sijaisena.

Kelpoisuusvaatimuksena kiinteistöpäällikön virkaan on soveltuva rakennusalan korkeakoulututkinto (rakennusalan insinööri tms.). Eduksi luemme perehtyneisyyden kiinteistöjen elinkaariajatteluun sekä kunta-alan ja julkisen hankintamenettelyn tuntemuksen. Tehtävän hoitaminen edellyttää tiimityöskentelyn ohella itsenäistä otetta työntekoon, hyviä asiakaspalvelu- ja vuorovaikutustaitoja, kykyä toimia johtotehtävissä, tietotekniikan hyvää hallintaa ja hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa.

Arvostamme erityisesti kiinteistöteknistä kokemusta ja korjausrakentamisen osaamista, esimiestaitoja, kokemusta teknisestä isännöinnistä ja rakennushankkeiden hallinnoimisesta. Odotamme sinulta kustannustietoista asennetta kiinteistöhuollon kokonaisvaltaisessa kehittämisessä, rohkeutta tutkia uusia toimintatapoja, kykyä sovittaa yhteen eri näkemyksiä ja sitouttaa henkilöstöä tekemään tuloksellista työtä. Arvostamme myös aktiivista, asiakassuuntautunutta ja määrätietoista työotetta sekä taitoa toimia vakuuttavasti monimuotoisessa asiakaskentässämme.

Tarjoamme vastuullisia ja monipuolisia työtehtäviä, hyvät mahdollisuudet oman osaamisen kehittämiseen sekä ammattitaitoisen ja välittömän työyhteisön. Meillä on hyvät työsuhde-edut, kuten laajenettu työterveyshuolto ja Smartum liikunta- ja kulttuurietuseteli.

Virkasuhteen ehdot ja palkkaus määräytyvät kunta-alan teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (TS) mukaisesti. Koeaika on korkeintaan puolet työsuhteen pituudesta. Virkasuhde on määräaikainen vuoden 2026 loppuun Hailuodon organisaatiomuutoksen ja vuokraustoiminnan yhtiöittämisen vuoksi. Virkasuhde voi jatkua määräaikaisuuden loputtua sellaisenaan, uudella tehtäväkuvauksella tai lakata. Hakemukset pyritään käymään läpi viikolla 24 ja haastattelut viikolla 25. Päätös rekrytoinnista tehdään haastattelujen jälkeen mahdollisimman pian.

Rakennamme tulevaisuuden Hailuotoa yhdessä - aktiivisella maankäytönsuunnittelulla, laadukkailla peruspalveluilla sekä elinkeinotoiminnan mahdollisuuksia parantamalla. Kunta työllistää n. 50 työntekijää mm. hallinnossa, varhaiskasvatuksessa ja perusopetuksessa sekä teknisessä toimessa. Kunta tarjoaa työntekijöilleen miellyttävän ja luonnonläheisen työympäristön. Työhyvinvointia edistetään mm. Smartum liikunta- ja kulttuuriseteleillä, laajennetulla työterveyshuollolla ja viikottaisella liikuntatunnilla.