Sosiaaliohjaaja: työikäisten sosiaalipalvelut, Joensuu; määräaikainen id10164

POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUE - SIUN SOTE

Työmme on merkityksellisiä hetkiä ihmisten kanssa. Tervetuloa ylpeästi siunsotelaiseksi!

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue – Siun sote huolehtii julkisista sosiaali- ja terveydenhuollon, pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palveluista pohjoiskarjalaisille 13 kunnan alueella. Toimintamme tarkoitus on tukea, turvata ja tuottaa hyvinvointia, jotta Pohjois-Karjalassa olisi hyvä elää. Olemme maakunnan suurin työnantaja. Meillä saat lähes 8000 työkaveria sekä monenlaisia uramahdollisuuksia. Siunkin työ voisi löytyä meiltä!

HAEMME 18.6.2026 MENNESSÄ MÄÄRÄAIKAISEEN VIRKAAN

Sosiaaliohjaajaa

työikäisten sosiaalipalveluiden hankkeeseen koko maakunnan alueelle ajalle 1.9.2026 - 31.7.2028

📋Tehtävänkuvaus

Tällaista työtehtävää on harvoin tarjolla!

Sosiaaliohjaaja toimii Hyvä tatsi – Työ- ja toimintakyvyn tukea alle 30-vuotiaille -hankkeessa määräaikaisessa virassa. Tämä virka on kokoaikainen (100 %), ja siinä toimitaan koko maakunnan alueella, mutta kotipesänä on Joensuu. Työntekijällä tulee olla oma auto käytössä liikkumista varten, tarvittaessa lyhyelläkin varoitusajalla. Etätyö on osin mahdollista.

Hyvä tatsi -hankkeessa tehdään töitä Pohjois-Karjalaisten nuorten aikuisten (18–29-vuotiaat) työ- ja toimintakyvyn edistämiseksi. Hankkeen kohderyhmänä ovat ne nuoret, jotka eivät ole kiinnittyneenä opintoihin, työelämään tai varusmiespalvelukseen. Asiakkaille tehdään laaja-alainen, kohderyhmälle räätälöity, työkykypainotteinen terveystarkastus ja tarvittaessa asiakkaan tilanteeseen tarjotaan saumattomasti sosiaaliohjaajan ja/tai mielenterveys-/päihdehoitajan tuki. Vastaanottoja voidaan tilanteen vaatiessa tehdä myös yhteisvastaanottoina edellä mainittujen ammattilaisten kesken. Hankkeen tarkoituksena on saada työ- ja opiskelukyvyn tukea tarvitsevat nuoret ennaltaehkäisevän terveydenhuollon ja tarkoituksenmukaisten muiden sosiaali- ja terveys- ja kuntoutuspalveluiden piiriin mahdollisimman varhaisessa vaiheessa ja sitä kautta tukea siirtymistä työhön tai opintoihin ja osaltaan ehkäistä työn ja opintojen ulkopuolelle jäämisen pitkittymistä. Hanke perustuu moniammatilliselle työskentelyotteelle sekä vahvalle verkostoyhteistyölle Ohjaamo-palveluiden, kuntien ja työllisyysalueen palveluiden sekä muiden kohderyhmän kanssa toimivien tahojen kanssa.

Sosiaaliohjauksen tarkoituksena on antaa tehostettua, tavoitteellista ja muutokseen tähtäävää tukea sosiaalisen toimintakyvyn ja elämänhallinnan parantamiseksi ja ylläpitämiseksi. Tavoitteena on esimerkiksi hyvinvoinnin, itsenäisen selviytymisen tai elämänhallinnan vahvistaminen. Sosiaaliohjausta annetaan pääasiassa yksilöllisesti, mutta myös ryhmämuotoinen ohjaus on mahdollista, mikäli hankkeen aikana näyttää, että sellaiselle olisi tarvetta. Sosiaaliohjaukseen voi sisältyä esimerkiksi valmennusta arkipäivän toiminnoista suoriutumiseen ja elämänhallintaan, kuntoutusneuvontaa ja palvelujen yhteensovittamista.

Tarjoamme sinulle kehittämismyönteisen työyhteisön ja suunnitelmallisen perehdytyksen. Lisäksi tarjoamme mielenkiintoisen työn, jossa pääset tekemään erittäin monialaista verkostotyötä sekä kehittämään kohderyhmän palveluja hanketyössä.

Sosiaaliohjaajalta odotamme erittäin aktiivista työotetta, joustavuutta ja kehittämisinnokkuutta, sillä hankkeen tarkoituksena on kehittää kohderyhmälle sopivia, heidän tilannettaan auttavia palveluita. Odotamme hyvää otetta nuoreen kohderyhmään. Arvostamme asiakaslähtöistä ja innovatiivista työotetta sekä motivaatiota jatkuvaan oman työn kehittämiseen.

Odotamme työntekijältä hyviä digitaalisia taitoja, kykyä toimia hyvin erilaisten asiakkaiden kanssa sekä hyviä yhteistyötaitoja. Työ edellyttää hyvien itsensä johtamisen taitojen lisäksi ennen kaikkea hyviä tiimitaitoja sekä erinomaisia verkostotyön taitoja. Aikaisempi työkokemus työ- ja toimintakykyasioiden hoitamisesta ja kuntoutusasioista katsotaan eduksi, mutta se ei ole välttämätöntä. Toivomme, että olet työtä pelkäämätön ja tartut asioiden hoitamiseen tarmokkaasti. Hanketyössä edellytämme myös hyviä sekä suullisen että kirjallisen viestinnän taitoja, tietoteknisiä valmiuksia sekä some-osaamista.

Kelpoisuusehdot

Kelpoisuutena on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen laillistusta toimia sosionomin, geronomin tai kuntoutuksen ohjauksen tehtävissä.

Palkkaus ja edut

Tehtäväkohtainen palkka on: 3303,32 euroa / kk.

Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus).

Siun sote tarjoaa henkilöstöetuja, jotka tukevat arkea, vapaa-aikaa ja työssä jaksamista. Lisäksi mahdollisuus tilapäismajoitukseen tukee työn sujuvaa aloitusta.

Lisätiedot

Tehtävien aloituksesta ja kestosta neuvottelemme mielellämme hakijoiden kanssa. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten ilmaise rohkeasti toiveesi, jotta voimme yhdessä löytää sopivan ratkaisun.

Tehtävässä on koeaika kuusi kuukautta.

Lisätietoja antaa hanketyön osalta tutkimus- ja hankepäällikkö Ulla Mononen, ulla.mononen@siunsote.fi p. 013 330 4202 tai projektiasiantuntija Hanna-Leena Hakulinen,hanna-leena.hakulinen@siunsote.fi, p. 013 330 9986

Lisätietoja Työikäisten sosiaalipalveluiden osalta saat johtavalta sosiaalityöntekijältä Elina Jauhiaiselta, elina.jauhiainen@siunsote.fi , p. 013 330 5856.

Järjestämme haastattelut 25.6.2026.

Tehtävään haetaan sähköisesti.

Joensuussa 4.6.2026

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue