Varhaiskasvatuksen opettaja (kolme tehtävää)

Satulaivan päiväkotimme etsii kolmea varhaiskasvatuksen opettajaa kokoaikaisiin (38,25 h/vko) työsuhteesiin ajalle 1.8.2026-31.5.2027. Kaksi tehtävistä sijoittuu alle 3-vuotiaiden lapsiryhmiin ja yksi tehtävä 3-4 -vuotiaiden lapsiryhmään.

Päiväkotimme sijaitsee luonnonläheisessä Saimaanharjun kunnanosassa, joka tarjoaa erinomaiset mahdollisuudet liikkumiseen lasten kanssa. Retket esimerkiksi metsään ja leikkipuistoon kuuluvatkin säännölliseen ohjelmaamme. Tarjoamme monipuolisen oppimisympäristön avoimessa ja innostavassa työyhteisössä.

Toivomme sinulta pedagogista ja lapsilähtöistä työotetta, työhön sitoutumista, kehittämishalua sekä hyviä vuorovaikutustaitoja. Kelpoisuusvaatimus tehtävään määräytyy varhaiskasvatuslain (540/2018) mukaan.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät OVTES:n mukaan, ja tehtävien täyttämisessä noudatetaan koeaikaa. Ennen tehtävän vastaanottamista valitun tulee esittää työnantajalle lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikostaustaote.

Mikäli kiinnostuit tehtävästä, koet olevasi etsimämme henkilö ja olisit valmis liittymään innostavaan ja ammattitaitoiseen tiimiimme, otathan yhteyttä pikaisesti, niin kerromme mielellämme lisää.

Kerro meille osaamisestasi sekä siitä, miksi meidän tulisi valita juuri sinut osaksi mahtavaa ja ammattitaitoista työyhteisöämme. Jätäthän hakemuksesi Kuntarekryn kautta viimeistään 20.5.2026. Haastattelut aloitamme viikolla 21, ja alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset tarkastetaan mahdollisen haastattelun yhteydessä.

Tervetuloa Taipalsaarelle luomaan parasta elämää!

Vireä Saimaan saaristokunta Taipalsaari sijaitsee Etelä-Karjalan maakuntakeskuksen ja Suomen ilmastopääkaupungin, Lappeenrannan, naapurissa. Taipalsaari on nuorekas kasvukunta hyvien liikenneyhteyksien varrella Saimaan upeissa luontomaisemissa. Noin puolet Taipalsaaren pinta-alasta on sinistä Saimaata toisen puolen muodostuessa noin 700 saaresta. Rantaviivaa kunnalla on peräti 1 008 kilometriä.

Työnantajana Taipalsaaren kunta on osaamista ja työhyvinvointia arvostava ja edistävä, vastuullinen sekä työntekijäystävällinen. Teemme henkilöstötyötä pitkäjänteisesti ja tavoitteellisesti sekä tuloksia seuraten ja niihin reagoiden. Panostamme vahvasti henkilöstön hyvinvointiin sekä tuemme työntekijöiden halua kehittää omaa osaamistaan, työtään ja hyvinvointiaan. Tarjoamme työntekijöille mielenkiintoisia ja monipuolisia tehtäviä kehittämismyönteisessä työyhteisössä.

Henkilöstön käytössä on kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaedut kuten Epassi, maksuton kuntosali sekä mahdollisuus työsuhdepyörään. Olemme savuton ja perhemyönteinen työyhteisö ja meille on myönnetty Suomen aktiivisin työpaikka -sertifikaatti. Lisäksi henkilöstöllämme on käytössä kattavat työterveyshuollon palvelut.

Pyrimme siihen, että jokainen saisi tehdä työtään innostuneesti omilla vahvuuksillaan ja kokisi työnsä merkitykselliseksi. Tervetuloa mukaan mahtavaan joukkoomme!