Asiakasneuvoja Vantaalle!

Etsimme asiakkaallemme asiakaslähtöistä ja reipasta asiakasneuvojaa Vantaalle. Asiakasneuvojan tehtävässä toimit tärkeänä osana asiakaspalvelutiimiä, vastaten asiakkaiden kysymyksiin ja tukien logistiikkaprosessien sujuvuutta. Työpäiväsi koostuvat pääasiassa asiakasviestinnästä puhelimitse sekä tilausten toimitusten käsittelystä. Toivomme hakijalta hyviä vuorovaikutustaitoja ja asiakaspalveluhenkisyyttä. Olisi hienoa, jos olisit kartuttanut osaamistasi jo esimerkiksi puhelinasiakaspalvelussa tai muussa nopeatempoisessa asiakaspalvelutyössä. Tehtävässä vaaditaan erinomaisen suomen kielen lisäksi hyvää englannin kielen taitoa. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden kehittyä asiakaspalvelutehtävissä logistiikan saralla. Pääset oppimaan ammattitaitoisilta ja mukavilta tiimiläisiltä sekä saat tehtävään hyvän ja kattavan perehdytyksen. Töitä tehdään pääsääntöisesti toimistolla Vantaalla arkisin klo 8:00-16:00 välisenä aikana. Työt alkavat mahdollisimman pian sopimuksen mukaan sopivan henkilön löytyessä ja tarjoamme tehtävän vaihtelevilla (0-37,5 h/vko) tunneilla. Me haluamme sinut töihin, joten jätäthän hakemuksesi ilmoituksen ohessa olevasta linkistä ja tee se heti, sillä käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana! Täytä hakulomakkeen tiedot ja lähetä hakemuksesi. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse saapuneita hakemuksia. Lisätiedot: Mikäli sinulle herää kysyttävää tehtävästä, olethan rohkeasti yhteydessä. Jenna Lamppu HR-konsultti jenna.lamppu@eezy.fi Eezy Henkilöstöpalvelut Julia Kemppainen HR-konsultti julia.kemppainen@eezy.fi Eezy Henkilöstöpalvelut www.eezy.fi

Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.