Sähköasentajia / Gebwell Oy
Osuma Henkilöstöpalvelut Oy · Leppävirta
- Palkka
- Palkka ei ilmoitettu
- Työaika
- Kokoaika
- Suhde
- Vakituinen
- Sijoitus
- Avoin
- Julkaistu
- 15.06.2026
- Päättyy
- 29.06.2026
Kuvaus
Etsimme asiakasyrityksellemme Gebwell Oy:lle sähköasentajaa ja sähkövarustelijaa toistaiseksi voimassa oleviin työsuhteisiin Leppävirralle. Tehtävät ovat kokoaikaisia ja alkavat 20.7.2026 tai sopimuksen mukaan: käytössämme on työaikapankki. Roolit ovat eri tasoisia - voit olla jo kokenut ammattilainen tai urasi alkuvaiheessa.
Sähköasentaja lämpöpumpputuotantoon
Tehtävässä työskentelet lämpöpumppujen sähköistyksen tehtävissä, kuten johdotuksissa ja käyttöönottoon liittyvissä sähköteknisistä toimenpiteissä. Työhön kuuluu myös sähköisten komponenttien asennusta ja laadun varmistusta.
Edellytämme sähköasentajan koulutusta sekä aiempaa kokemusta sähköasentajana työskentelystä. Tehtävän palkka muodostuu työehtosopimuksen TVR 5 -luokasta ja henkilökohtaisesta palkanosasta.
Sähkövarustelija lämpöpumpputuotantoon
Tehtävässä osallistut lämpöpumppujen sähköistystöiden esivalmisteluun. Työ sisältää esimerkiksi sähkökomponenttien kiinnitystä pelteihin ja johtosarjojen valmistusta. Työtä tehdään sähkökaavioiden mukaisesti. Työ ei sisällä työskentelyä jännitteisten komponenttien parissa, joten tehtävä soveltuu myös alan opiskelijalle.
Edellytämme sähkötyön perusteiden hallintaa ja sähkökuvien lukutaitoa. Tehtävän palkka muodostuu työehtosopimuksen TVR 1 -luokasta ja henkilökohtaisesta palkanosasta.
Monipuolisissa tehtävissä osana tuotantoa tarvitset myös tarkkuutta ja tiimityötaitoja. Työt alkavat perehdytysjaksolla.
Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä vakaassa teollisuusyrityksessä, jossa panostetaan laatuun ja ammattitaitoon. Tehtävät tarjoavat mahdollisuuden kehittää omaa ammattitaitoa mielenkiintoisten energiatuotteiden parissa.
Jätä hakemuksesi nettisivuillamme olevalla lomakkeella pian. Haastattelemme jo hakuaikana.
Lisätietoja rekrytoinnista antaa: Tomi Ikonen, p. 044 750 7187, tomi.ikonen@osuma.fi
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä