Erityisasiantuntija, Strateginen tuki -yksikkö
Opetushallitus · Helsinki
- Palkka
- 3697 €/kk
- Työaika
- Kokoaika
- Suhde
- Vakituinen
- Sijoitus
- Avoin
- Julkaistu
- 18.05.2026
- Päättyy
- 05.06.2026
Kuvaus
Haluatko olla kehittämässä kasvatus- ja opetushenkilöstön jatkuvan oppimisen ja osaamisen kehittämisen mahdollisuuksia? Erityisasiantuntijana tehtävänäsi on tuottaa laadukkaita, pedagogisesti muotoiltuja verkkokursseja alan ammattilaisille. Tehtäväsi painottuu toimialamme muutoksia ja uudistuksia käsittelevien, osaamista syventävien ja laajentavien verkkokurssien suunnittelemiseen ja toteuttamiseen. Lisäksi työhösi sisältyy alalla tarvittavien laaja-alaisten taitojen kehittämiseen tähtäävän verkkokurssitarjonnan ideointi ja toteuttaminen yhdessä tiimimme kanssa.
Lähityöyhteisösi löytyy Strateginen tuki -yksiköstä, joka tuottaa maksullisia koulutuksia OPH Kouluttaa -brändin alla. Verkkokurssitarjontamme on kehittyvä, joten osallistut myös monipuolisten lähi- ja verkkokoulutustemme toteuttamiseen osana osaavaa koulutustiimiämme.
Koulutustuotannon lisäksi yksikkö kehittää Opetushallituksen asiakaskokemusta, osallisuutta, asiointia, palvelumuotoilua ja kokonaisarkkitehtuuria. Yksikkö tukee strategista johtamista ja digitaalisten työympäristöjen käyttöä sekä ylläpitää Avointen oppimateriaalien kirjastoa (aoe.fi-palvelua).
Strateginen tuki -yksikkö sijoittuu Asiakkuudet ja tieto -osastoon, joka tuottaa kansallisia osaamisen kehittämisen ja todentamisen palveluja, edistää tiedon hyödyntämistä ja on viraston johtamisen ja palvelukehityksen strateginen kumppani.
Opetushallitus on kansallinen varhaiskasvatuksen, koulutuksen, elinikäisen oppimisen, kielen ja kansainvälistymisen asiantuntija, kehittäjä ja palveluntuottaja. Meillä työskentelee noin 500 asiantuntijaa. Visiomme on, että sivistys toimii merkityksellisen tulevaisuuden perustana. Arvojamme ovat luottamus, avoimuus, kestävyys ja yhdenvertaisuus.
Työnantajana pidämme huolta henkilöstön hyvinvoinnista ja jatkuvasta oppimisesta. Toimimme valmentavan ja oppivan työotteen mukaisesti. Olemme vuorovaikutteinen ja keskusteleva työyhteisö, joka kehittää palvelujaan yhdessä asiakkaiden ja sidosryhmien kanssa.
Arvostamme tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta työyhteisössämme ja toivomme hakijoiksi eri sukupuolta olevia, eri-ikäisiä ja eri taustoista tulevia henkilöitä.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä