Varhaiserityiskasvatuksen lastenhoitaja (2), Vesalan päiväkoti

Haluatko asteen verran paremman työpaikan? Tulepa töihin Oulun kaupungin varhaiskasvatukseen!

Meillä tutkitusti viihdytään työssä: saat kannustavat ja innostavat työkaverit ja esihenkilön. Saat kehittyä ja kouluttautua, ja halutessasi pääset myös työkiertoon. Olemme aina kansallisen kehittämisen kärjessä. Meistä alkaa oululainen yhtenäisen kasvun ja opin polku. Tule lapsiystävälliseen Ouluun tekemään kulttuuri-ilmastonmuutosta!

Haettavana on kaksi VARHAISERITYISKASVATUKSEN LASTENHOITAJAN määräaikaista tehtävää Vesalan päiväkodissa toimintakaudelle 2026 - 2027.

Vesalan päiväkoti on osa Vesalan monitoimitaloa. Samassa rakennuksessa toimii päiväkoti, koulu sekä nuorisotoimi. Vesalan päiväkodissa lapset ovat iältään 0-6-vuotiaita ja päiväkodissa toimii esiopetusryhmä. Lapsiryhmien määrä ja koko vaihtelee vuosittain lapsimäärän mukaan, tällä hetkellä ryhmiä on kolme. Vesalan monitoimitalossa on upeat lähiliikunta- ja retkeilymahdollisuudet jokirannan oppipuutarhojen, nuotiopaikkojen ja lähimetsien ansiosta. Monitoimitalossa pystymme hyödyntämään taito- ja taideaineiden tiloja ja myös Fablab-tilaa. Monitoimitalossamme toimitaan arjessa yhteisöllisesti, josta hyvänä esimerkkinä on Vesala Open toiminta ja yhteinen STEAM opinpolku koulun kanssa.

Vesalassa osataan yhteen hiileen puhaltaa! Yhdessä aikaan saadaan jotain itseä paljon suurempaa.

Varhaiserityiskasvatuksen lastenhoitajan kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain (540/2018 28§) mukainen kelpoisuus huomioiden varhaiskasvatuslain 540/2018 henkilöstöä koskevan siirtymäsäännöksen (75§) mukaiset hakijat. Sosiaali- ja terveysalan perustutkintoon edellytetään lasten ja nuorten suuntautumisopinnot.

Eduksi luetaan tukiviittomaosaaminen, MAPA- koulutus ja lääkehoitokoulutus.

Varhaiserityiskasvatuksen lastenhoitajan tehtäväkohtainen palkka muodostuu tasopalkkajärjestelmän sekä osaamisen ja vastuun tasojen mukaisesti 2 456,83 € - 2567,07 € välille. Varsinainen palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta ja mahdollisista muista KVTES:n mukaisista tasolisistä.

Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote. Tartuntatautilain 55 §:n mukaan työnantajan vastuulla on vaatia ennen töiden aloittamista työntekijältä ja harjoittelijalta/opiskelijalta luotettava selvitys siitä, ettei tämä sairasta hengityselinten tuberkuloosia. Selvitys tehdään ennen työsopimuksen tekemistä.

Tehtävässä käytetään koeaikaa.

Tehtävää haetaan ensisijaisesti sähköisellä hakulomakkeella. Mikäli hakemusta ei ole mahdollista jättää sähköisesti, toimita hakemus osoitteeseen Oulun kaupungin kirjaamo, PL 71, 90015 Oulun kaupunki, käyntiosoite Kansankatu 55A. Kirjallisessa hakemuksessa on mainittava tehtäväkohtainen diaarinumero OUKA/7951/2026. Hakemus on toimitettava 10.6.2026 klo 16.15 mennessä.

Oulu. Vesistöjen hellässä halauksessa syntynyt, jalat tukevasti pohjoisessa mullassa seisova juureva, luonnon ehdoilla kehittyvä kaupunki. Pohjoisuutemme on rennonletkeää vieraanvaraisuutta, rohkeita tekoja ja sinnikkyyttä – menestyksen edellytyksiä. Supervoimamme ovat erilaiset ihmiset ja kaupunginosat sekä Oulun seudun rikas luonto. Meillä on tilaa, aikaa ja mahdollisuuksia kohtaamisille, jotka voivat myllertää koko elämäsi.

Oulun kaupunki on noin 7000 henkilön työpaikka – asteen verran parempi, tietenkin.

Oulun kaupunki on savuton työpaikka.