Tuotantotyöntekijöitä Kalaneuvos Oy:lle

Haemme asiakkaallemme Kalaneuvos Oy:lle tuotantotyöntekijöitä Sastamalaan. Työtehtäviin kuuluu pakkaus vakuumikoneella, kalan käsittely sekä suolaus. Työtä tehdään pääosin seisten ja tehtävät sisältävät myös nostelua.Olethan valmis työskentelemään myös viileässä, sillä tuotantotiloissa on +2-6 -astetta. Toivomme sinulta: - Reipasta ja työhön tarttuvaa asennetta - Hyviä tiimityöskentelytaitoja, kysyt aina rohkeasti apua ja autat tarpeen tullen tiimikaveriasi - Voit olla vasta työuraasi aloitteleva tekijä tai jo kokemusta omaava alan ammattilainen - 18-vuoden ikää - Katsomme eduksi hygieniapassin Hakijalta edellytetään sujuvaa suomenkielen taitoa. Mitä tarjoamme: Työt alkavat mahdollisimman pian. Työsuhde on aluksi määräaikainen heinäkuuhun -26 asti, mutta tehtävästä on kuitenkin hyvä mahdollisuus saada myös vakituinen työ.Palkkaus Työn alkaessa saat kattavan perehdytyksen työtehtäviisi. Työtä tehdään pääasiassa päivätyönä ma-pe 40 h/vko, mutta toivomme kuitenkin mahdollisuutta työskennellä tarvittaessa myös iltavuorossa klo 14-22. Tehtävässä pääset työskentelemään ammattitaitoisessa, mukavassa ja hyvinvointiin panostavassa työyhteisössä. Työskentelytilat ovat modernit ja työntekijöiden ergonomiaa tukee nykyaikainen robotiikka ja teknologia. Palkkaus tehtävässä määräytyy elintarvikealan työehtosopimuksen mukaisesti, kokemuksen huomioiden,11,92€/h-13,36€/h. Lisätiedot ja yhteystiedot: Rekrytointia hoitaa Eezy Sastamala. Mikäli haluat tiedustella lisää, olethan meihin rohkeasti yhteydessä. Eezy Sastamala sastamala.eezy@eezy.fi 044 0561333 Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.