Menekinedistäjä

Haluatko työn, jossa saat tehdä arjesta vähän makeamman?

Etsimme nyt pitkäaikaiseen työsuhteeseen tarvittaessa työhön kutsuttavaa menekinedistäjää makeistuotteiden pariin. Tässä työssä pääset konkreettisesti vaikuttamaan siihen, miltä kaupan hyllyt näyttävät ja kuinka nopeasti tuotteet löytävät tiensä ostoskoriin. Jos pidät liikkuvasta työstä, vaihtelevista päivistä ja siitä, että kädenjälkesi näkyy heti, saatat olla etsimämme henkilö.

Menekinedistäjänä vastaat asiakasyrityksemme makeistuotteiden esillepanosta ja hyllyttämisestä myymälöissä, kampanjapisteiden rakentamisesta sekä brändin mukaisesta näkyvyydestä asiakkaan ohjeistuksen mukaan.

Työ on itsenäistä, ja saatkin selkeät ohjeet ja tuen tekemiseesi. Päivän aikana vierailet useissa myymälöissä, joten työ on aktiivista ja liikkuvaa. Työ on keikkaluonteista: sesongit (uutuuskampanjat ja juhlapyhät) sekä sairaslomatuuraukset ympäri vuoden. Työpäivän pituus on noin 7,5 h. Työkohteet sijaitsevat laajasti eri alueilla (Hämeenlinna, Forssan ja Loimaan seuduilla). Päivän aikana kohteita on useampia, joten oman auton käyttö on välttämätöntä.

Toivomme sinulta reipasta ja oma-aloitteista työotetta, asiakaspalveluasennetta sekä erityisesti kykyä työskennellä itsenäisesti. Aiempi kokemus menekinedistyksestä tai kaupan alalta katsotaan eduksi. Tärkeintä on kuitenkin asenne, sillä arvostamme tekijää, joka tarttuu toimeen ja haluaa tehdä työnsä huolellisesti.

Tarjoamme sinulle pitkäaikaisen työsuhteen tarvittaessa työhön kutsuttavana. Saat vaihtelevan ja itsenäisen työn, josta maksetaan elintarvikealan TES:n mukaista palkkaa (ja kilometrikorvaukset sekä päivärahat) Lähetä hakemuksesi ja kerro, miksi juuri sinä olisit sopiva lisä tiimiimme.

Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.