Lähihoitajia keskitettyyn varahenkilöstöön Oma Hämeelle

Haluatko olla mukana rakentamassa merkityksellistä hoitotyön tulevaisuutta?

Etsimme vakituisiin työsuhteisiin lähihoitajia Hämeenlinnan kiertoalueelle! Varahenkilöstö on ratkaiseva osa Oma Hämeen palveluiden tuottamista, se pitää pyörät pyörimässä ja auttaa siellä, missä kulloinkin tarvitaan. Varahenkilöstö kiertää laajasti Oma Hämeen eri yksiköissä, ja tässä tehtävässä työskentelet ikäihmisten ja vammaispalveluiden yksiköissä.

Varahenkilöstö on keskeinen osa Oma Hämeen palveluita. Yksikkö vastaa lyhyiden ja äkillisten poissaolojen sijaisjärjestelyistä eri toimipisteissä, tarjoten sekä joustavuutta työntekijöille että luotettavaa ammattitaitoa palveluiden tuottamiseen. Uudessa keskitetyssä varahenkilöstössä työskentelee jo 180 kollegaa ja etsimme heille nyt uusia työkavereita!

Jokaiselle työntekijälle nimetään oma kotiyksikkö, jossa työskentelet silloin, kun omalla kiertoalueellasi ei ole tarvetta. Työtä tehdään kahdessa vuorossa, myös viikonloppuisin, mutta vuorojen suunnittelussa otamme huomioon tiimin yhdessä sopimat pelisäännöt ja yksilölliset toiveesi. Kotiyksikkösi voi olla kotihoidossa, asumispalveluissa, vammaispalveluissa tai terveydenhuollon yksiköissä.

Tarjoamme sinulle vaihtelevan ja monipuolisen työn laajassa asiakaskunnassa sekä mahdollisuuden vaikuttaa omiin työtehtäviisi kiinnostuksesi ja osaamisesi pohjalta. Tuemme ammatillista kehittymistäsi tarjoamalla kattavan perehdytyksen uusiin tehtäviin ja mahdollisuuksia oppimiseen. Työ edellyttää oman auton käyttöä, koska yksiköt sijaitsevat laajemmin Oma Hämeen alueella, Hämeenlinnassa sekä sitä ympäröivissä kunnissa.

Tehtävän kelpoisuusehtona on sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto. Edellytämme rekisteröitymistä sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilöiden keskusrekisteriin.

Odotamme sinulta kykyä sopeutua eri työyhteisöihin ja toimia osana tiimiä. Hyvät vuorovaikutustaidot, itsenäinen työote ja joustavuus muuttuvissa tilanteissa ovat tässä tehtävässä tärkeitä.

Jätä hakemuksesi Kuntarekryn kautta jo tänään - käsittelemme hakemuksia ja teemme valintoja hakuaikana!

Oma Hämeellä on käytössä laajalti työsuhde-etuja:

• Työmatkaetu
• Kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaetu Epassi Flex
• Työterveys Terveystalossa
• Työkokemuksen perusteella jopa 38 päivää lomaa vuodessa (lauantaita ei kuluta lomapäiviä)
• Monipuoliset kouluttautumismahdollisuudet koko henkilöstölle

Tehtäväkohtainen palkka on 2826,95€/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme kokemukseen perustuvaa lisää, jonka määrä voi olla 0%-8%. Palvelusajan perusteella määräytyy myös lomapäivien kertymä. Hakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä, hakemus tulee jättää Kuntarekry -järjestelmän kautta. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaan. Koeaika on kuusi kuukautta. Vammaisten ja iäkkäiden kanssa työskentelevän tulee esittää sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) 28.1 §:n mukainen rikosrekisterilain 6.4 §:n tarkoittama rikosrekisteriote. Välittömässä potilas- ja asiakastyössä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä.

Oma Hämeessä haluamme tukea tieteellisen tutkimustyön tekemistä myöntämällä palkallisia vapaita esimerkiksi väitöskirjan tekemiseen, ylemmän korkeakoulututkinnon lopputyön tekemiseen tai muun tieteellisen tutkimuksen tekemiseen. Edistämme strategiamme mukaisesti henkilöstömme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta. Oma Häme on savuton organisaatio.

Oma Häme kutsuu sinut mukaan rakentamaan yhdessä merkityksellistä huomista! Tutkimuksen mukaan meidän työntekijöistä 70% suosittelisi meitä työnantajana ystävälleen. (Lähde: TTL). Etsimme omistautuneita työntekijöitä, jotka jakavat arvomme ja intohimon yhdenvertaisuuteen, asiakaslähtöisyyteen, vaikuttavuuteen ja rohkeuteen. Miksi Oma Häme? Meillä sinulla on mahdollisuus vaikuttaa suoraan asiakkaidemme hyvinvointiin. Työskentelemme yhteisönä kohti tasavertaista palvelua, ottaen asiakkaat ja työntekijät mukaan suunnitteluun ja kehittämiseen. Käytämme tieteeseen perustuvia menetelmiä, jotka tuovat muutoksia asiakkaidemme elämään.

Uuden Assi -sairaalan tilat ovat käytössämme alkuvuonna 2026. Oma Häme vastaa 171 000 asukkaan hyvinvoinnista 11 kunnan alueella 7100 työntekijän voimin.