Koulunkäynninohjaaja, Saunakallion koulu

Tule tekemään kanssamme tulevaisuuden Järvenpäätä! Rakennamme sujuvaa arkea 1 600 ammattilaisen voimin. Täällä kaikilla on mahdollisuus oppia ja kehittää omaa työtään. Me Järvenpäässä innostumme valmentavasta työotteesta, yhteisöohjautuvuudesta, oppimisen mahdollisuuksista sekä joustavasta työkulttuurista.

Oletko vuorovaikutustaitoinen kasvatuksen ja ohjauksen osaaja, jolla on positiivinen työote? Haluatko olla osana oppilaan koulupäivää tukea antaen ja yhdessä onnistumisista riemuiten?

Olisitko sinä Saunakallion koulun uusi KOULUNKÄYNNINOHJAAJA?

Haemme osa-aikaista (82,35 %) KOULUNKÄYNNINOHJAAJAA Järvenpään kaupungille Saunakallion kouluun. Viikkotyöaika on 31 h 30 min.

Saunakallion koulu on vahvuuspedagogiikkaan suuntautunut monikulttuurinen koulu Järvenpään vehreässä Jampan kaupunginosassa. Koulussa on noin 260 oppilasta vuosiluokilla 1–6. Yhteisopettajuus ja aktiivinen tiimityöskentely ovat osa koulumme arkea. Haluamme tarjota laadukasta perusopetusta kaikille alueen lapsille.

Etsimme joukkoomme inklusiivisesta opetuksesta innostunutta koulunkäynninohjaajaa. Arvostamme joustavuutta toimia kaikenlaisten oppilaiden kanssa sekä tiimityöskentelyn vaatimia vuorovaikutustaitoja. Kokemus tiimi- ja työparityöskentelystä sekä iltapäiväkerhossa työskentelystä katsotaan eduksi. Tärkeintä on kuitenkin hakijan myönteinen työote ja rohkeus kehittää ja kokeilla uutta.

Miksi tulisit meille Järvenpäähän?

Annetaan tulevan kollegasi kertoa! Alex, Saunakallion koulussa työskentelevä luokanopettaja, kuvailee työyhteisöä näin: "Saunakallion koulu on positiivislähtöinen ja ratkaisukeskeinen työpaikka. Kaikki tsemppaavat toisiaan, ja yhteisössä vallitsee yksi kaikkien ja kaikki yhden puolesta -henki.

Työ on merkityksellistä joka päivä – tässä pääsee inspiroimaan oppilaita ja oppimaan ja kehittymään itsekin. Työtapoihin pystyy vaikuttamaan paljon, ja tukea ratkaisuihin saa helposti. Tiimityö on tiivistä ja toimivaa. Saunakallion koulun arvot ovat lähellä omia arvojani: jokaisella lapsella on koulussa turvallinen olo omana itsenään. Opetuksen ytimessä ovat hyvät perustaidot ja sinnikkyys uuden oppimisessa.

Saunakallion koulun innovatiivinen ja hyvähenkinen työyhteisö antaa mahdollisuuden ammatilliseen kehittymiseen ja innostavaan työtodellisuuteen. Meillä ketään ei jätetä yksin, kollegiaalinen tuki on osa arkea. Käytössäsi on myös hyvät työterveyshuollon palvelut sekä mahdollisuudet työnohjaukseen. Tervetuloa mukaan kehittyvään kouluumme!

Oheisesta linkistä pääset tutustumaan, millaista kulttuuria me Järvenpäässä toteutamme ja tavoittelemmehttps://www.jarvenpaa.fi/itseohjautuvuu

Mitä odotamme Sinulta

Hakijalta toivomme positiivista ja innovatiivista työtapaa, sekä vahvaa sitoutumista kouluyhteisöön ja siinä vaikuttamiseen. Valmiudet kohdata kaikki lapset lämpimästi ja jämäkästi kaikenlaisissa kouluarjen tilanteissa on ehdoton edellytys työn onnistumisen kannalta.

Luemme eduksi kokemuksen koulunkäynninohjaajan tehtävistä ja iltapäiväkerhotoiminnan suunnittelusta ja ohjaamisesta. Samoin katsomme eduksi kokemuksen erityislasten (esim. nepsy) ohjaamisesta. Kohtaat kaikki oppilaat myönteisesti, kannustavasti ja kunnioittavasti ja toimit samalla periaatteella myös työyhteisössä.

Haluatko kuulla lisää?

Tässä rekrytoinnissa käytämme anonyymiä hakua: Ensimmäisessä käsittelyvaiheessa hakijan henkilö- ja liitetiedot piilotetaan. Haastatteluun kutsuttavat valitaan osaamisen, koulutuksen ja kokemuksen perusteella. Anonymiteetti puretaan vasta haastatteluvaiheessa.

Lisätietoja tehtävästä: hr@jarvenpaa.fi. Kirjoitathan viestiin selkeästi, mistä työtehtävästä on kysymys, esimerkiksi linkki hakuilmoitukseen. Hakuaika päättyy 24.9.2026 klo 15.00 Jätäthän hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä haastatteluita saatetaan, aloitetaan jo hakuajalla rekrytoinnin nopeuttamiseksi. Suunnitellut haastattelut pidetään 24.-25.9.2026. Lähetä hakemuksesi sähköisesti Järvenpään kaupungin rekrytointijärjestelmän kautta.

Tervetuloa tekemään vaikuttavaa ja merkityksellistä työtä kanssamme – odotamme innolla hakemustasi!

Kelpoisuusvaatimukset

Koulunkäynninohjaajan tehtävässä voi toimia esimerkiksi koulunkäynnin ja aamu- ja iltapäivätoiminnan ohjauksen, lähihoitajan, nuoriso- ja vapaa-ajan ohjaajan tai muun soveltuvan koulutuksen suorittanut.

Palvelussuhteen ehdot

• Työsuhde on vakituinen alkaen 28.9.2026
• Sopimusala KVTES
• Tehtäväkohtainen koulunkäynninohjaajan tasopalkka on 2413,68 €/kk
• Osa-aikaisuus 82,35 % 1987,67 € / kk
• Lisäksi maksetaan työehtosopimuksen mukaista työkokemuslisää, kun oikeus siihen on ansaittu (enintään 8 % tehtäväkohtaisesta palkasta)

• Lisäksi maksetaan työehtosopimuksen mukaista työkokemuslisää, kun oikeus siihen on ansaittu (enintään 8 % tehtäväkohtaisesta palkasta)
• Koeaika on kuusi (6) kuukautta
• Tehtävään valitun on toimitettava nähtäväksi lain nro 504/2002 (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä) mukainen rekisteriote
• Järvenpäässä on käytössä vuosityöaika

Tutustu meihin työnantajana. https://www.jarvenpaa.fi/opetus-ja-kasvatus/perusopetus https://www.jarvenpaa.fi/yrittaminen-ja-tyo/tyonhakijalle/hae-meille-toihin

Järvenpään kaupunki sitoutuu työnantajana edistämään työyhteisöjen monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta. Toivomme hakijoiksi henkilöitä erilaisilla taustoilla, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia.