Asiantuntija, taloudelliset tuet

Haluatko työn, jossa pääset oppimaan nopeasti, ottamaan vastuuta ja näkemään työsi vaikutukset suoraan työllisyyden edistämisessä? Haemme nyt asiantuntijaa työnantajapalveluidemme taloudelliset tuet -tiimiin!

Me Helsingin työllisyyspalveluissa teemme töitä sen eteen, että työnhakijat ja työnantajat kohtaavat. Työnantajapalveluissa palvelemme pääkaupunkiseudun työnantajia, joilla on tarve rekrytoida työvoimaa. Vastaamme julkisesta työnvälityksestä yhteistyössä muiden alan toimijoiden kanssa sekä huolehdimme prosesseista ja päätöksistä, jotka koskevat taloudellisia tukia työnantajille.

Asiantuntijana tehtäviisi kuuluu vastata itsenäisesti työnantajille ja henkilöasiakkaille myönnettävien ja maksettavien työllisyyspalveluiden tarjoamien taloudellisten tukien hakemusten käsittelystä aina hakemuksen vastaanotosta päätöksentekoon asti.

Keskeisimmät työtehtäväsi asiantuntijana:

• Käsittelet hakemuksia ja teet niihin päätökset
• Tarkistat tarvittavia taustatietoja, kuten verovelka- ja tulorekisteritietoja sekä varmistat päätösten lain- ja ohjeistusten mukaisuuden
• Neuvot työnantajia tukien ja maksatuksen hakemisessa sekä henkilöasiakaspalvelumme asiantuntijoita tukiin liittyvissä kysymyksissä

Tiimin asiantuntijat myöntävät ja maksavat palkkatukea, Helsinki-lisää, starttirahaa, nuorten rekrytointitukea, työolosuhteiden järjestelytukea sekä matka- ja yöpymiskorvauksia. Lisäksi asiantuntijat maksavat harkinnanvaraisia kulukorvauksia työnhakija-asiakkaille. Tehtävän alkuvaiheessa vastuullesi kuuluu erityisesti palkkatuen ja Helsinki-lisän myöntämiseen liittyvät tehtävät, mutta toivomme, että jatkossa kehität osaamistasi myös muiden tukien myöntämiseen ja maksamiseen.

Tehtävän kelpoisuusvaatimuksena on alempi korkeakoulututkinto tai muu vastaava osaaminen sekä kielitaitovaatimuksena hyvä suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito, hyvä englannin kielen suullinen taito ja tyydyttävä ruotsin tai muun kielen taito.

Tässä tehtävässä odotamme sinulta hakijana erityisesti:

Oppimiskykyä ja halua kehittyä

• Olet valmis omaksumaan uusia ohjeistuksia ja tukilajeja nopeasti

Vastuullisuutta ja oma-aloitteisuutta

• Huolehdit, että tiimin vastuulle tulevat hakemukset käsitellään ajallaan ja tartut asioihin itsenäisesti

Kykyä käsitellä hakemuksia huolellisesti kokonaistilanne huomioiden

• Hahmotat hakemuksen tilanteen kokonaisuutena, käytät itsenäistä harkintaa ja työskentelet huolellisesti ohjeiden mukaan

Proaktiivista ja asiakaslähtöistä työotetta

• Etsit ratkaisuja, jotka mahdollistavat tukien sujuvan käytön ja toimit rakentavasti työnantajien ja yhteistyötahojen kanssa

Luemme eduksi ajantasaisen kokemuksen ja osaamisen työllistymiseen liittyvistä taloudellisista tuista.

Kerrothan hakemuksessasi konkreettisia esimerkkejä tilanteista, joissa olet toiminut edellä kuvattujen osaamisvaatimusten mukaisesti.

Tarjoamme sinulle monipuolisen tehtävän, jossa sinulla on mahdollisuus kasvattaa asiantuntijuuttasi. Saat vastuullisen roolin, jossa onnistumistasi tukee yhteistyöhenkinen ja osaava tiimi. Helsingin kaupungilla teet merkityksellistä työtä ja nautit suuren työnantajan eduista. https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille

Hakuaika tehtävään päättyy 22.5.2026 klo 16.00. Kuvaathan hakemuksessasi huolellisesti aiempaa työuraasi peilaten osaamistasi tehtävän edellytyksiin. Ensimmäisen kierroksen haastattelut järjestetään videohaastatteluna ajalla 26.-29.5. Videohaastattelussa parhaiten menestyneet hakijat kutsutaan yksilöhaastatteluihin, jotka pidetään alustavan aikataulun mukaan 2.6. Valintojen jälkeen aloitus tehtävässä toteutetaan sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Tehtävä on vakinainen virkasuhde. Ennen viran vastaanottamista valitun on esitettävä hyväksyttävä selvitys terveydentilastaan. Virassa on kuuden kuukauden koeaika.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.

Helsingin työllisyyspalvelut tarjoaa Suomen vaikuttavimmat ratkaisut työllistymiseen. Tuemme helsinkiläisten työllistymistä kaikissa elämäntilanteissa ja pidämme huolta, että työnantajat löytävät aina osaavia työntekijöitä.