Kehittämispäällikkö Tietohallinto
HUS Helsingin yliopistollinen sairaala · Helsinki
- Palkka
- Palkka ei ilmoitettu
- Työaika
- Kokoaika
- Suhde
- Vakituinen
- Sijoitus
- Avoin
- Julkaistu
- 30.04.2026
- Päättyy
- 14.05.2026
Kuvaus
Haluatko olla mukana kehittämässä tulevaisuuden terveydenhuoltoa tekoälyn avulla? Etsimme kehittämispäällikköä vakituiseen työsuhteeseen HUSin Tietohallintoon tekoälysovellukset-yksikköön.
HUSin Tietohallinto kehittää ja ottaa käyttöön uusia ratkaisuja terveydenhuollon tueksi. Pääset työskentelemään Suomen suurimman terveydenhuollon toimijan parissa ja viemään tekoälysovelluksia käytäntöön osaksi päivittäistä toimintaa.
Meillä työ on merkityksellistä ja vaikuttaa suoraan potilaiden hoitoon ja toiminnan tehokkuuteen. Tarjoamme joustavat työajat, mahdollisuuden osittaiseen etätyöhön sekä osaavan ja tukevan työyhteisön.
Haemme kehittämispäällikköä Data, AI ja digipalvelut -vastuualueelle tekoälysovellukset-yksikköön. Roolissa vastaat tekoälysovellusten kehityksen ohjauksesta, priorisoinnista ja kokonaisuuden hallinnasta. Toimit tiiviissä yhteistyössä kehitystiimien, sidosryhmien ja toimittajien kanssa ja varmistat, että kehitys etenee suunnitelmallisesti ja tuottaa mitattavaa hyötyä.
Tehtävässä keskeistä on kehitystyön käytännön ohjaus ja kehittäminen. Vastaat siitä, että kehitystiimeillä on selkeä suunta, priorisoitu työlista ja yhteiset toimintamallit. Osallistut aktiivisesti kehityksen suunnitteluun, tuotannon jatkuvuuden varmistamiseen sekä kehitysprosessien parantamiseen.
Tehtävänkuva sisältää:
- kehitystyön priorisointi ja ohjaus
- kehitystiimien tukeminen ja koordinointi
- kehitysprosessien ja toimintamallien kehittäminen
- sidosryhmäyhteistyö kliinisten toimijoiden, johdon ja teknisten tiimien kanssa
- toimittajayhteistyön ohjaaminen ja seuranta
- kehityksen etenemisen seuranta ja raportointi
- ratkaisujen hallittu vieminen tuotantoon
- palveluiden jatkuvan kehittämisen ja elinkaaren tukeminen.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa itseohjautuvuutta ja oma-aloitteisuutta, kykyä kommunikoida selkeästi suomeksi ja englanniksi sekä erinomaisia priorisointitaitoja. Tarvitset kokemusta kehitystiimien kanssa työskentelystä, ketteristä kehitysmenetelmistä sekä kykyä johtaa kokonaisuuksia ilman suoraa esihenkilövastuuta.
Arvostamme:
- vahvaa kokemusta erikoissairaanhoidon toimialasta
- kokemusta data- ja tekoälyratkaisujen kehittämisestä tai käyttöönotosta
- ymmärrystä ohjelmistokehityksen prosesseista ja tuotannon vaatimuksista
- kykyä jäsentää ja priorisoida laajoja kokonaisuuksia
- kokemusta sidosryhmäyhteistyöstä monimutkaisessa organisaatiossa
- kokemusta toimittajayhteistyöstä
- kykyä tehdä päätöksiä epävarmuuden ja paineen alla
- kokemusta terveydenhuollosta tai vastaavasta reguloidusta ympäristöstä.
Tarjoamme sinulle itsenäisen ja vastuullisen roolin, jossa pääset vaikuttamaan tekoälysovellusten kehittämiseen ja käyttöönottoon laajassa mittakaavassa. Saat mahdollisuuden kehittää toimintatapoja, parantaa kehityksen vaikuttavuutta ja rakentaa ratkaisuja, joilla on todellista merkitystä. Toimistomme sijaitsee hyvien kulkuyhteyksien päässä Helsingissä. Työskentelemme hybridisti ja etätöitä voi tehdä 2-3 päivää viikossa, mikäli työtehtävät sen mahdollistavat.
Tehtäväkohtainen lähtöpalkka on 5133,14 euroa ja mahdolliset lisät määräytyvät osaamisen ja kokemuksen perusteella. Työ voi alkaa sopimuksen mukaan.
Hae meille hakuajan loppuun mennessä. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa.
Tehtävän kelpoisuusehdot
Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto ja soveltuva kokemus.
Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito taikka ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja suomen kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito.
Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista.
Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Turvallisuusselvitysmenettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessawww.supo.fi.
Yhteystiedot
Lisätietoja tehtävästä antaa vastuuyksikön päällikkö Patrik Koskinen, puh. 040687 6499seuraavina soittoaikoina 7.5. klo 1113 välillä ja 12.5. klo 10:3012 välillä tai sähköpostitse patrik.koskinen@hus.fi. Hakemukset liitteineen tulee jättää sähköisen järjestelmän kautta.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä



