Lastensuojelun palveluvastaava, lastensuojelun laitoshoitoyksikkö Lamminjärvi, Kirkkonummi

Työaika

jaksotyö, 114 t 45 min / 3 vko

Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue vahvistaa omia lastensuojelun laitoshoidon palveluitaan ja avaa kaksi uutta yksikköä Veikkolaan, Kirkkonummelle muodostaen Lamminjärven lastenkodin.

Molemmissa yksiköissä on 7 erityistason paikkaa 13-17-vuotiaille lapsille. Toinen yksiköistä profiloituu hoitamaan vakavasti päihteillä oireilevia lapsia ja toinen vakavasti psyykkisesti oireilevia lapsia. Henkilöstö tulee koostumaan yksikön esihenkilönä toimivan lastensuojelun palveluvastaavan lisäksi amk-ohjaajista, sairaanhoitajasta, perustutkintotason ohjaajista sekä yksiköiden yhteisestä toimintaterapeutista. Meillä työskentelee myös keittäjä-ruokapalvelutyöntekijä, joka huolehtii yksiköiden ruokahuollosta ja siivouksesta vastaa siivouspalvelut, joten hoito- ja kasvatushenkilöstö voi keskittyä lasten hoito- ja kasvatustehtäviin.

Haemme nyt lastensuojelun palveluvastaavaa uuteen virkaan vakavasti psyykkisesti oireilevien lasten yksikköön. Lastensuojelun palveluvastaava toimii omassa yksikössään lastensuojelulaissa määriteltynä lastensuojelulaitoksen vastuuhenkilönä ja vastaa yksikköönsä sijoitettujen lasten hoito- ja kasvatustyöstä siihen kuuluvine elementteineen. Palveluvastaava vastaa yksikkönsä lastensuojelulain mukaisten rajoitustoimenpiteiden päättämisestä ja toteutuksesta sekä delegoinnista sekä vastaa yksikkönsä lääkehoidon toteutumisesta. Palveluvastaavan tehtäviin kuuluvat myös lasten hoito- ja kasvatustehtävät osana yksikön mitoitusta.

Lastensuojelun palveluvastaava on tiiminsä henkilöstön esihenkilö ja yksikön henkilöstön työhyvinvoinnin omavalvonta kuuluu oleellisena työnkuvaan. Lastensuojelun palveluvastaava suunnittelee itse omat työvuoronsa vastaamaan yksikön tarpeita. Työaikamuoto on jaksotyö, mikä mahdollistaa eri yksiköiden palveluvastaavien työn yhteistä suunnittelua niin, että myös viikonloppuisin mahdollisesti joku palveluvastaavista on töissä ja suunnitelmallisesti tavoitettavissa työntekijöiden tueksi.

Lastensuojelun palveluvastaava osallistuu oman palvelunsa johtoryhmätyöskentelyyn sekä hyvinvointialuetasoiseen työn kehittämiseen yhdessä muiden laitoshoidon yksiköiden palveluvastaavien sekä lastensuojelun palveluesihenkilön kanssa. Lastensuojelun palveluvastaavilla on myös oma yhteinen esihenkilöiden ryhmätyönohjaus. Tehtävässä onnistumiseen sinulla onkin tiivis kollegiaalinen ja esihenkilösi tuki.

Kelpoisuusvaatimukset: Sosiaalihuoltolain 46 a §:n 3 momentin mukainen tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto.

Tehtävässä edellytetään käytännön työssä ja/tai koulutuksella osoitettua johtamistaitoa sekä lastensuojelun sijaishuollon työkokemusta.

Lisäksi edellytetään asiakasta kunnioittavaa työasennetta, verkostotyön osaamista, erinomaisia vuorovaikutustaitoja, päätöksenteko- ja paineensietokykyä, hyvää suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa, dokumentointiosaamista sekä kehittämismyönteistä työotetta. Tehtävän hoitaminen edellyttää myös ajokorttia ja ajotaitoa.

Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.

Virkaan valitulta pyydetään satunnaisesti Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen päihdeohjelman mukaista huumausainetodistusta.

Eduksi luetaan työkokemus yksikön vastuuhenkilönä toimimisesta sekä kokemus kehittämistehtävistä ja muutosjohtamisesta.

Odotamme mielenkiinnolla hakemustasi tähän uuteen virkaan, missä pääset kehittämään toimintaa heti perustamisesta lähtien!

Haastattelut tehtävään pidetään keskiviikkona 19.8. klo 12-16 ja torstaina 20.8. klo 8-11.

Työpaikan nimi ja osoite: Lastensuojelun laitoshoito Lamminjärvi, Hyvänmielenkuja 4, 02880 Kirkkonummi

Tehtävä on vakinainen.

Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.

Olemme työnantaja sinulle, joka haluat kokea enemmän, kehittyä osaajana ja olla muuttamassa koko yhteiskuntaa. Palvelemme 495 000:a asukasta Espoossa, Hangossa, Inkoossa, Karkkilassa, Kauniaisissa, Kirkkonummella, Lohjalla, Raaseporissa, Siuntiossa ja Vihdissä – ja henkilöstömme koostuu liki 10 000 ammattilaisesta.

Tavoitteenamme on osaava ja monimuotoinen henkilöstö, joka heijastaa koko läntisen Uudenmaan väestörakennetta. Rekrytoinnissa edistämme yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa. Kaksikielisyys on laajan alueemme rikkaus ja arvostamme molempien kotimaisten kielten osaamista.

Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme hyvään työilmapiiriin ja jokaisen työntekijän hyvinvointiin. Meillä jokainen tietää roolinsa, saa käyttöönsä parhaat työkalut ja kokee olevansa osa yhteisöä, jossa annetaan tukea ja arvostusta.

Tervetuloa Länsi-Uudellemaalle – Nauti vapaa-ajalla urbaanin kaupungin sykkeestä tai maaseudun rauhasta. Meri, järvet ja metsät ovat aina lähelläsi. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue on savuton työympäristö.