AC-kokki, kesätyö, Turku
Eezy henkilöstöpalvelut Oy · Turku
- Palkka
- Palkka ei ilmoitettu
- Työaika
- Osa-aika
- Suhde
- Määräaikainen
- Sijoitus
- Avoin
- Julkaistu
- 12.05.2026
- Päättyy
- 19.05.2026
Kuvaus
ACkokki Old Mates, Turku
Ravintola Old Mates etsii ACkokkia vahvistamaan keittiötiimiään kesäkaudelle Turkuun! Old Mates on rento ja suosittu ravintola, jonka keittiössä valmistetaan mutkatonta mutta laadukasta ruokaa mm. burgereita, fish&chipsejä, lohikeittoa ja annoksia pienempään nälkään. Työtä on tarjolla väh. 90 h / 3 viikkoa kesäkuusta heinäkuuhun.
Tehtäväsi ACkokkina:
- Annosruokien valmistus Old Matesin menun mukaisesti
- Keittiön esivalmistelut
- Raaka-aineiden käsittely ja hävikin hallinta
- Omavalvonnan ja hygienian noudattaminen
Odotamme sinulta:
- Alan koulutusta tai aikaisempaa kokemusta keittiötyöstä
- Kykyä työskennellä itsenäisesti
- Oma-aloitteisuutta ja vastuullista työotetta
- Sujuvaa suomen kielen taitoa
- Valmiutta työskennellä iltaisin ja viikonloppuisin
Työ on määräaikainen kesätyö, ja aloitus sovitaan erikseen.
Miten haet työpaikkaa ja hakuaika / how to apply: Me haluamme sinut töihin, joten jätä hakemuksesi ilmoituksen ohessa olevasta hakulinkistä ja tee se heti, sillä käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana! Täytä hakulomakkeen tiedot ja liitä mukaan ansioluettelosi.
Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaistaEezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.
Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä



