Ohjaaja: kehitysvammaisten työ- ja päivätoiminta (Topali), Lieksa; määräaikainen id10200
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue · Lieksa
- Palkka
- Palkka ei ilmoitettu
- Työaika
- Kokoaika
- Suhde
- Määräaikainen
- Sijoitus
- Avoin
- Julkaistu
- 06.07.2026
- Päättyy
- 20.07.2026
- Osoite
- Kuhmonkatu 32
Kuvaus
- Työpaikan sijainti
- Toukolantie 27 81700 Lieksa
POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUE - SIUN SOTE
Työmme on merkityksellisiä hetkiä ihmisten kanssa. Tervetuloa ylpeästi siunsotelaiseksi!
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue – Siun sote huolehtii julkisista sosiaali- ja terveydenhuollon, pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palveluista pohjoiskarjalaisille 13 kunnan alueella. Toimintamme tarkoitus on tukea, turvata ja tuottaa hyvinvointia, jotta Pohjois-Karjalassa olisi hyvä elää. Olemme maakunnan suurin työnantaja. Meillä saat lähes 8000 työkaveria sekä monenlaisia uramahdollisuuksia. Siunkin työ voisi löytyä meiltä!
HAEMME 20.7.2026 MENNESSÄ MÄÄRÄAIKAISEEN TEHTÄVÄÄN
Ohjaajaa
Topalin työ- ja päivätoimintaan 1.8.-30.6.2027 väliselle ajalle
Tehtävänkuvaus
Haemme määräaikaista ohjaajaa Lieksan Topalin työ- ja päivätoiminnan satelliittiyksikköön. Tehtävän sijoituspaikkana on Toukola-asuminen, jossa toimit asiakkaiden työ- ja päivätoiminnan ohjaajana sekä asumispalveluiden tukena.
Työskentelet pääasiassa Toukolan keittiössä ohjaten asiakkaita keittiö- ja ulkotyötoiminnassa. Lisäksi osallistut asumisen toimintojen tukemiseen. Tehtävässä pääset tukemaan asiakkaiden osallisuutta, työ- ja toimintakykyä sekä arjen taitojen vahvistumista. Työhön kuuluu asiakkaiden ohjaaminen erilaisissa arjen ja elämän tilanteissa sekä yksilöllisten tavoitteiden mukaisen toiminnan toteuttaminen.
Toimintaamme ohjaavat asiakkaan osallisuus, itsemääräämisoikeus sekä yksilöllinen, asiakkaan näköinen arki. Työtoiminnan ohjauksella on keskeinen rooli asiakkaiden hyvinvoinnin ja aktiivisen osallistumisen tukemisessa. Tehtävässä toimit kahden työyhteisön rajapinnassa, mikä tarjoaa monipuolisen ja vaihtelevan työympäristön.
Toivomme sinulta hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä asiakaslähtöistä työotetta. Arvostamme kehittämismyönteisyyttä, rohkeutta kokeilla uusia toimintatapoja sekä kykyä käydä avointa ja rakentavaa keskustelua työyhteisössä. Tehtävässä tarvitaan itsenäistä työotetta, joustavuutta ja hyviä digitaitoja.
Tehtävään sisältyy lääkehoidon toteuttamista, joten edellytämme riittävää lääkehoidon osaamista ja koulutusta. Eduksi katsotaan aiempi työkokemus kehitysvammaisten henkilöiden parissa työskentelystä.
Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn asiakkaiden hyvinvoinnin, osallisuuden ja toimintakyvyn tukemisessa osana kahta tiivistä yhteistyötä tekevää ja asiakaslähtöistä työyhteisöä.
Työtä tehdään arkipäivisin (ma–pe) jaksotyönä.
Työyhteisön esittely
Lieksan Topalin kehitysvammaisten työ- ja päivätoimintapalvelut sijaitsevat lähellä Lieksan keskustaa. Samoin Toukola asuminen sijoittuu noin 1 km päähän päivätoiminnan yksiköstä.
Toiminta perustuu asiakkaan yksilölliseen suunnitelmaan, jossa huomioidaan hänen vahvuutensa, kiinnostuksen kohteensa ja tavoitteensa. Haluamme tarjota jokaiselle asiakkaalle mielekästä, omannäköistä ja tavoitteellista toimintaa.
Tehtävämme on tuottaa laadukasta sisältöä asiakkaiden arkeen monipuolisten työ- ja päivätoimintapalveluiden avulla.
Palveluita järjestämme osallisuutta, yhteisöllisyyttä ja yhdenvertaisuutta edistäen sekä osallisuutta ja työllistymistä tukevan toiminnan laatukriteereitä noudattaen.
Kelpoisuusehdot
Lähihoitajilta odotamme sosiaali- ja terveydenhuollon perustutkintoa.
Palkkaus ja edut
Tehtäväkohtainen palkka on: 2672,98 euroa / kk.
Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus).
Siun sote tarjoaa henkilöstöetuja, jotka tukevat arkea, vapaa-aikaa ja työssä jaksamista. Lisäksi mahdollisuus tilapäismajoitukseen tukee työn sujuvaa aloitusta.
Lisätiedot
Tehtävien aloituksesta ja kestosta neuvottelemme mielellämme hakijoiden kanssa. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten ilmaise rohkeasti toiveesi, jotta voimme yhdessä löytää sopivan ratkaisun.
Tehtävään valitun on esitettävä ennen työsuhteen alkamista tai erikseen sovitun kohtuullisen ajan kuluessa rikosrekisteriote (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023). Tehtävässä on koeaika.
Lisätietoja antaa palveluesihenkilö Kati Turunen puh. 0130335493 tai kati.turunen@siunoste.fi
Tehtävään haetaan sähköisesti.
Tehtävä täytetään ja haku päätetään soveltuvan hakijan löydyttyä.
Joensuussa 6.7.2026
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä