Etsitään auraajaa Saariselän ja Inarin kylän alueelle

Etsimme asiakkaallemme pyöräkuormaajan kuljettajaa Inarin kylän ja Saariselän talvihoitourakoihin tulevalle talvikaudelle.

Työtehtäviisi kuuluvat lumen auraus- ja talvikunnossapitotyöt pyöräkuormaajalla sekä muut työnjohdon osoittamat tehtävät. Työssä olet tärkeässä roolissa huolehtimassa siitä, että liikenneväylät ja muut urakka-alueet pysyvät turvallisina ja hyvässä kunnossa talven vaihtelevissa olosuhteissa. Työt alkavat tämänhetkisen arvion mukaan lokakuun puolivälissä, mutta aloitusajankohta voi vielä tarkentua sääolosuhteiden ja urakan tarpeiden mukaan. Päättyminen huhtikuun lopussa tai toukokuun puolella.

📋Työtehtävät

• Lumenauraus ja lumensiirtotyöt pyöräkuormaajalla
• Liukkaudentorjuntaan liittyvät tehtävät
• Talvikunnossapidon muut työtehtävät
• Muut työnjohdon määräämät työt

Työtä tehdään tarpeen mukaan talvihoidon vaatimusten mukaisesti. Työvuorossa ollessasi työskentelet aina silloin, kun talvihoitotoimenpiteille on tarvetta, esimerkiksi lumisateen, liukkauden tai muiden kunnossapitotarpeiden vuoksi.

Odotamme sinulta

• Aikaisempaa kokemusta pyöräkuormaajan kuljettamisesta
• Omatoimista ja vastuullista työotetta
• Valmiutta joustaviin työaikoihin ja tarvittaessa työskentelyyn vaihtelevissa sääolosuhteissa
• Kykyä itsenäiseen työskentelyyn

🎁Tarjoamme

• Monipuolisen ja vastuullisen työn talvihoitourakassa
• Kilpailukykyisen palkkauksen
• Mahdollisuuden työskennellä Lapin ainutlaatuisissa olosuhteissa
• Ammattitaitoisen työyhteisön tuen

Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä paikka täytetään sopivan henkilön löydyttyä.

Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.