Yrittäjäksi Arnolds-kahvilaan Joensuuhun

Joensuun Arnolds-kahvilaan haetaan uutta franchisingyrittäjää jatkamaan pitkään toiminutta liiketoimintaa.

Nykyinen yrittäjä on pyörittänyt Joensuun Arnolds-kahvilaa yli 19 vuoden ajan, ja nyt etsimme hänen tilalleen uutta yrittäjää jatkamaan toimintaa tunnetun Arnolds-konseptin alla.

Kyse ei ole uuden kahvilan perustamisesta tyhjästä, vaan mahdollisuudesta siirtyä olemassa olevan liiketoiminnan jatkajaksi valmiiseen toimintaympäristöön.

Arnolds-yrittäjänä vastaat oman kahvilasi päivittäisestä liiketoiminnasta, henkilöstöstä, asiakaspalvelusta, myynnistä ja toiminnan tuloksesta. Saat käyttöösi tunnetun brändin, valmiin konseptin, koulutuksen ja ketjun tuen.

Etsimme Joensuuhun aktiivista, sitoutunutta ja yrittäjähenkistä henkilöä, jolla on halua johtaa omaa liiketoimintaa käytännönläheisesti. Aikaisempi kokemus kahvila- tai ravintola-alalta, myynnistä, asiakaspalvelusta, henkilöstön johtamisesta tai yrittäjyydestä on hyödyksi.

Arnolds tarjoaa yrittäjälle valmiin toimintamallin, perehdytyksen ja koulutuksen sekä ketjun jatkuvan tuen. Franchisingyrittäjä toimii itsenäisenä yrittäjänä ja vastaa oman yrityksensä toiminnasta.

Kiinnostuitko Joensuun Arnolds-yrittäjyydestä?

Ota yhteyttä luottamuksellisesti Franchisetoriin ja kerro lyhyesti itsestäsi sekä siitä, miksi yrittäjyys Joensuun Arnolds-kahvilassa kiinnostaa sinua.

Franchisetori rekry@franchisetori.fi 040 756 5345 franchisetori.fi

Arnoldsin tarina

Vuosi oli 1991 ja paikka eräs Etelä-Suomen lokakuinen rannikkokaupunki. Ensimmäinen Arnolds avasi ovensa ja oli näin Suomen ensimmäisiä amerikkalaistyylisiä leipomokahviloita. Tästä on jo 35 vuotta.

Kahvilan ei tarvinnut kauaa viihtyä yksin, vaan niitä alkoi pian nousta yksi toisensa jälkeen lisää. Ensimmäinen franchiseyrittäjä avasi oman Arnoldsinsa jo 1992. Nyt 35 vuotta myöhemmin löytyy kahviloitamme kattavasti koko maasta aina Helsingistä Ouluun asti.

Jokaista kahvilaamme luotsaa itsenäinen yrittäjä. Pisimmät urat Arnolds-yrittäjänä ovat jatkuneet jo yli 25 vuotta. Olemme päässeet todistamaan kahviloissamme myös sukupolvenvaihdoksia, kun eläköityvien yrittäjien jälkikasvut ovat siirtyneet toimipisteiden johtoon.