Lähihoitaja, kotihoidon resurssipalvelu

Kiinnostaako itsenäinen, liikkuva ja merkityksellinen työ huippuporukassa? Haluatko päästä tukemaan ihmisiä arjessa heidän omassa kodissaan - samalla kehittäen omaa osaamistasi ja nauttien vaihtelusta? Meillä Helsingin kotihoidon resurssipooleissa on paikka juuri sinulle!

Resurssipoolit tarjoavat joustavan ja vaihtelevan tavan työskennellä kotihoidossa. Resurssipoolin lähihoitajana työskentelet eri lähipalvelualueilla alueiden tarpeiden mukaisesti - käytännössä siellä, missä apuasi tarvitaan eniten.

Työ on liikkuvaa, monipuolista ja antaa mahdollisuuden tutustua erilaisiin tiimeihin ja asiakkaisiin eri puolilla Helsinkiä. Resurssipoolissa työskentelet vakituisessa työsuhteessa. Kyse ei ole keikkatyöstä, vaan kotihoidon omasta varahenkilöstöstä, joka työskentelee suunnitelmallisesti eri tiimeissä.

Tällä hetkellä haemme työntekijöitä seuraaviin tiimeihin:

Resurssipooli 1: toimii etelän ja osittain lännen kotihoitotiimien alueilla Resurssipooli 2: toimii keskisen sekä osittain lännen ja pohjoisen kotihoitotiimien alueilla Resurssipooli 3: toimii idän, kaakon, koillisen ja osittain pohjoisen kotihoitotiimien alueella Resurssipooli 4: kattaa koko Helsingin ja keskittyy pidempiin sijaisuuksiin

Resurssipoolit toimivat pääosin näillä alueilla, mutta tukevat tarvittaessa myös muita kotihoidon tiimejä joustavasti eri puolilla Helsinkiä. Vaikka työ on liikkuvaa ja tehdään pääosin asiakkaiden kodeissa, toimistot tarjoavat tukikohdan ja tiimin, johon kuulut.

Millaista työ resurssipoolissa on? Tuemme asiakkaita elämään mahdollisimman itsenäistä ja hyvää arkea heidän omassa kodissaan. Työsi sisältää muun muassa: asiakkaiden toimintakyvyn ja kuntoutumisen tukemista ja arviointia perushoitoa ja avustamista arjen tilanteissa lääkehoitoa, haavahoitoja ja muita sairaanhoidollisia tehtäviä kirjaamista Apotti-asiakastietojärjestelmään yhteistyötä moniammatillisessa tiimissä liikkumista asiakkaiden luo kävellen, pyöräillen, autolla tai julkisilla

Miksi meille resurssipooliin? saat työhösi vaihtelua ja pääset tutustumaan eri alueiden tiimeihin työ painottuu asiakaskohtaamisten monipuolisuuteen, mutta resurssipooli 4 tiimissä pääset myös pidempien sijaisuuksien aikana ottamaan laajemmin vastuuta asiakkaista ja heidän hoidon kokonaisuudesta pääset kehittämään osaamistasi monipuolisesti erilaisten asiakkaiden ja tilanteiden parissa tiimien ja esihenkilöiden tuki kulkee mukanasi alueelta toiselle

Mitä odotamme sinulta? olet laillistettu lähihoitaja voit työskennellä aamu- ja iltavuoroissa (klo 7-21.30 välillä), myös viikonloppuisin kykyä toimia itsenäisesti ja vastuullisesti asiakkaiden kodeissa hyviä vuorovaikutustaitoja ja tiimihenkeä

Mitä tarjoamme sinulle? mielenkiintoisen ja merkityksellisen työn Suomen suurimman työnantajan palveluksessa kattavan ja yksilöllisen perehdytyksen, joka tukee sinua työssäsi alusta lähtien laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet markkinatasoa edullisempia vuokra-asuntoja Auroranlinnalta (kaupungin työntekijöillä etusija asuntohakemuksissa) Epassi Flex -etu (liikunta, kulttuuri, hyvinvointi ja työmatkat, jopa 550 €/vuosi) lounasetu, käyttöoikeus kaupunkipyöriin sekä mahdollisuuden virkistäytyä kaupungin henkilöstösaarella

Ja ennen kaikkea - lämpimän ja välittävän työyhteisön, jossa et jää yksin.

Kiinnostuitko? Jätä hakemus rekrytointijärjestelmämme kautta. Täytä hakemus suomeksi, käsittelemme vain suomeksi täytetyt hakemukset. Olemme sinuun yhteydessä sähköpostitse tai puhelimitse, kun olemme käsitelleet hakemuksesi.

Kysymme hakulomakkeessa kahden suosittelijan yhteystiedot, joihin olemme tarvittaessa yhteydessä rekrytointiprosessin aikana.

Vaikka tämä haku koskee vakituisia tehtäviä, otamme mielellämme vastaan myös sijaisuuksista kiinnostuneiden hakemuksia. Voit jättää hakemuksen, ja olemme yhteydessä sopivien mahdollisuuksien avautuessa.

Kelpoisuusehto:

Lähihoitajan tutkinto. Edellytämme rekisteröitymistä Lupa- ja valvontaviraston ammattihenkilörekisteriin.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito (vähintään taso B2.1).

Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä ja huumausainetestiä koskeva todistus. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP -lääkeluvan suorittamista hyväksytysti. Lääkeluvat suoritetaan työsuhteen alussa, ja niiden tulee olla hyväksytysti suoritettuina viimeistään koeajan päättyessä.

Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §) mukainen rikosrekisteriote.

Luemme eduksi työkokemuksen kotihoidosta tai resurssipoolista ja Apottiosaamisen. Resurssipooli 4 luetaan eduksi Rai-osaaminen ja kokemus vastuuhoitajan työstä.

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista.

Haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut. Palvelemme pääkaupunkia ehkäisemällä onnettomuuksia, pelastamalla ihmisiä, omaisuutta ja ympäristöä sekä suojelemalla ja ohjeistamalla väestöä erilaisissa hätä- ja poikkeustilanteissa.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.

Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @kotihoitohelsinki