Taloushallinnon laskuttaja ja raportoija
ManpowerGroup · Kouvola
- Palkka
- Palkka ei ilmoitettu
- Työaika
- Osa-aika
- Suhde
- Määräaikainen
- Sijoitus
- Avoin
- Julkaistu
- 24.04.2026
- Päättyy
- 08.05.2026
Kuvaus
Haemme asiakkaallemme itseohjautuvaa, kehityshenkistä sekä vahvat IT-taidot omaavaa tekijää laskutuksen ja raportoinnin tehtäviin Kouvolan alueelle. Rooli on uusi ja sitä rakennetaan tekemisen kautta.
Tehtävä tarjoaa erinomaisen mahdollisuuden kasvaa vähitellen talouspainotteisempaan rooliin oman osaamisen ja kiinnostuksen mukaan.
Työ alkaa mahdollisimman pian. Tehtävä on pääosin osa-aikainen (noin 50-75 %), mutta ainakin aloitusjakso (noin 2 kk) sekä tuleva vuodenvaihde tehdään kokoaikaisesti (100 %). Työsuhde solmitaan aluksi määräaikaisena noin vuoden loppuun ManpowerGroupin kanssa. Työn jatko on tämän jälkeen mahdollinen, ja tehtävässä on myös vakinaistumismahdollisuus asiakkaallemme.
Tehtävä soveltuu erinomaisesti henkilölle, joka etsii joustavaa ja kehittyvää roolia lähitulevaisuuteen.
Työnkuva:
Tehtävä painottuu kuukausittaiseen talousraportointiin ja laskutukseen sekä näihin liittyvien kokonaisuuksien hallintaan. Työssä hoidat säännöllistä kuukausilaskutusta, korjauslaskuja ja raportointia kuukauden aikana. Lisäksi vastaat erityisluonteisista laskutuksista ja tietojen siirrosta järjestelmien välillä yhteistyössä taloushallinnon kanssa.
Rooliin kuuluu myös viranomaisraportointia, vuosiraportointiin liittyviä varmennuksia, lakisääteisten järjestelmien ylläpitoa sekä ostolaskujen käsittelyä automatisoituja prosesseja hyödyntäen. Työssä tehdään myös toiminnan volyymi- ja tuotantotietojen raportointia yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa.
Odotamme hakijalta:
Odotamme sinulta taloushallinnon tai raportoinnin perusosaamista, aiempaa laskutuskokemusta, varmaa Excelin käyttöä sekä vahvaa yleistä IT-osaamista ja kykyä oppia uusia järjestelmiä. Eduksi katsotaan kokemus suurivolyymisesta toimintaympäristöstä, Baswaren tai räätälöityjen laskutusratkaisujen käyttö sekä Power BI -osaaminen, mutta nämä eivät ole edellytys tehtävässä onnistumiselle. Kielitaitovaatimuksena sujuva suomen kielen taito sekä kohtuullinen englannin kielen kirjallinen kielitaito.
Toivomme löytävämme kehittämishenkisen tekijän, joka haluaa sujuvoittaa asiakkaamme toimintatapoja ja prosesseja sekä kehittyä myös itse työtehtävien mukana. Rooli muotoutuu ajan myötä, talouspainotus säilyy ja kirjanpidon osuutta on mahdollista lisätä. Ennustaminen ei ole tässä keskiössä, mutta voi myöhemmin tulla osaksi työnkuvaa.
Työskentelystä:
Työtä tehdään hybridimallissa, ja asiakkaamme toimistolla Kouvolan seudulla työskennellään noin 1-2 päivänä viikossa. Voit asua myös kauempana (esimerkiksi pääkaupunkiseudulla), kunhan pääset sovitusti paikan päälle. Palkka määrittyy kokemuksesi ja työajan perusteella.
Hakuohjeet:
Rekrytointiprosessista vastaa Manpower. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, hae paikkaa rohkeasti oheisen hakulinkin kautta! Liitä mukaan CV:si ja hakemuskirjeesi palkkatoiveen kera.
Hakea kannattaa mahdollisimman pian, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä ja haastattelut aloitetaan jo hakuajan aikana.
Työssä aloitus heti / sopimuksen mukaan.
Lisätietoja tehtävästä antaa Manpowerin rekrytointikonsultti:
Miia Koivula p. 040 1930 347 / miia.koivula@manpowergroup.fi
Esko Saurio p. 040 6472 205 / esko.saurio@manpowergroup.fi
Manpower on maailman johtavia rekrytointi- ja henkilöstöalan yrityksiä, joka toimii 80 maassa ja on markkinajohtaja Pohjoismaissa ja Baltiassa. Suomessa olemme yksi suurimmista rekrytointiin, henkilöstövuokraukseen ja soveltuvuusarviointeihin erikoistuneista yrityksistä. Työnantajat etsivät kauttamme taitavia ja motivoituneita ammattilaisia kaikille organisaatiotasoille, määräaikaisiin ja vakituisiin työsuhteisiin. Palvelemme asiakkaitamme ja hakijoitamme valtakunnallisesti aluetoimistojemme kautta.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä



