Henkilöstöasiantuntija, Helsinki

Tullin henkilöstö- ja koulutuspalvelut jakautuu henkilöstö- ja koulutusyksikköön. Henkilöstöyksikkö vastaa mm. palvelussuhteen ehtoihin, palkkausjärjestelmän soveltamiseen, rekrytointiprosessiin sekä työhyvinvointiin ja työkyvyn tukemiseen liittyvistä tehtävistä. Henkilöstöasiantuntija sijoittuu henkilöstöyksikön henkilöstöasiantuntijaryhmään.

Tullissa on haettavana

henkilöstöasiantuntijan tehtävä (tulliylitarkastajan virka) (Helsinki)

Viran tehtäviin sisältyy HR-kumppanin tehtävät. HR-kumppani tukee osastoja ja esihenkilöitä strategian toteuttamisessa ja muutoksen johtamisessa henkilöstöjohtamisen avulla. HR-kumppani toimii hallinnollisena asiantuntijana osallistuen rekrytointiin sekä tukemalla palkkausjärjestelmään ja muissa palvelussuhteeseen liittyvissä kysymyksissä. Tehtävään sisältyy erilaisia kehittämis- ja selvitystehtäviä.

Tulli edistää tavarakaupan sujuvuutta ja varmistaa sen oikeellisuuden, tarjoaa asiakaslähtöisiä palveluita sekä suojaa yhteiskuntaa, ympäristöä ja kansalaisia. Tulli kantaa tehokkaasti tullit ja tullin luonteiset maksut, väylämaksut sekä muita maahantuonnin veroja ja maksuja. Tulli laatii viralliset ulkomaankauppatilastot Suomen tuonnista, viennistä ja kauppataseesta. Lisäksi Tullin tehtäviin kuuluvat hiilirajamekanismiin liittyvät viranomaistehtävät.

Tulli on valtiovarainministeriön tulosohjaama virasto, joka toimii yhteistyössä elinkeinoelämän sekä kotimaisten ja ulkomaisten viranomaisten kanssa. Tullin palveluksessa on noin 2000 henkilöä. Suomen tulli on osa Euroopan unionin tullijärjestelmää.