Tiedonhallinnan asiantuntija, Tiedonhallinta

Haemme joukkoomme tiedonhallinnan asiantuntijaa asianhallinnan kehittämishankkeeseemme tietojärjestelmän käyttöönottoprojektiin. Tehtävä alkaa 1.6. tai sopimuksen mukaan ja kestää 31.12.2027 saakka. Tehtävä sijoittuu sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialan yhteisiin palveluihin tiedonhallinta ja arkkitehtuuri-yksikköön.

Tehtävässäsi vastaat asiankäsittelyjärjestelmäkokonaisuuden käyttöönoton suunnitteluun ja toteutukseen liittyvistä tiedonhallinnan tehtävistä. Niihin liittyen esimerkiksi suunnittelet ja toteutat järjestelmän testausta, määrittelet käyttöoikeuksia, sovitat prosesseja asiankäsittelyjärjestelmässä toteutettavaksi, huolehdit elinkaarihallinnan toteutumisesta järjestelmässä, ohjeistat ja koulutat käyttäjiä ja teet muita hankepäällikön osoittamia tehtäviä. Työssäsi sinua tukevat hankehenkilöstö ja yksikön muut asiantuntijat.

Odotamme sinulta asiakirjahallinnan vankkaa osaamista ja kokemusta vastaavista käyttöönottoprojekteista.

Tehtävässä on hyödyksi julkisorganisaation toiminnan tuntemus sekä tiedonhallintaa koskevan kansallisen ja EU-lainsäädännön tuntemus. Arvostamme myös tietojärjestelmäosaamistasi.

Olet positiivinen ja kehittämismyönteinen persoona ja omaat erinomaiset viestintä-, yhteistyö-, neuvottelu- ja esiintymistaidot. Kykenet toimimaan tiuhaan muuttuvassa toimintaympäristössä ja sinulla on vahva paineensietokyky. Puhut "iiteetä" ja tiedonhallintaa ja osaat selittää asiat ymmärrettävästi myös suurelle yleisölle.

Valinta tehdään työhaastattelussa saadun kokonaiskuvan perusteella.

Tehtävän tehtäväkohtainen palkka on 4287,49 €/ kk, minkä lisäksi voidaan maksaa kokemuksesta riippuen kokemuslisää enintään 8 %.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehdot:

Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto.

Kielitaitovaatimuksena erinomainen suomen kielen kirjallinen ja suullinen taito ja tyydyttävä ruotsin kielen kirjallinen ja suullinen taito.

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista.

Haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut. Palvelemme pääkaupunkia ehkäisemällä onnettomuuksia, pelastamalla ihmisiä, omaisuutta ja ympäristöä sekä suojelemalla ja ohjeistamalla väestöä erilaisissa hätä- ja poikkeustilanteissa.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.

Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.