Varhaiserityiskasvatuksen lastenhoitaja

Meillä Naantalissa on haettavana varhaiserityiskasvatuksen lastenhoitajan määräaikainen tehtävä 3.8.2026 - 31.5.2027.

Varhaiserityiskasvatuksessa lastenhoitaja toteuttaa lapsiryhmässä tehostettua ja erityistä kasvatusta, opetusta ja hoitoa sitä tarvitseville lapsille sovitun suunnitelman mukaisesti. Lastenhoitaja osallistuu tiimin jäsenenä yhteistyöhön lasten huoltajien, varhaiskasvatuksen opettajan ja muiden asiantuntijatahojen kanssa. Varhaiserityiskasvatuksen lastenhoitajan tehtävä on turvata omalta osaltaan lapsille mahdollisuus tasapainoiseen kasvuun, kehitykseen ja tukeen sekä tasa-arvoisiin oppimismahdollisuuksiin. Varhaiserityiskasvatuksen lastenhoitaja on tiimin jäsen, mutta tehtävää ei lasketa ryhmän henkilöstömitoitukseen.

Ensisijainen sijoituspaikka on Soinisten päiväkoti.

Kelpoisuusvaatimuksena varhaiserityiskasvatuksen lastenhoitajan tehtävään on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus. Huomioimme haussa myös ammattiin valmistuvat.

Arvostamme:

• vasun mukaista innostunutta lasta ja huoltajia osallistavaa työotetta
• oma-aloitteisuutta, aktiivisuutta ja joustavuutta
• sensitiivisyyttä ja hyviä vuorovaikutustaitoja

Eduksi luetaan

• vaihtoehtoisten kommunikaatiotapojen hallintaa (tukiviittomat yms).

Valinnan yhteydessä hakijan on esitettävä rikosrekisterilain 6.2§ mukainen rikosrekisteriote. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (KVTES). Naantalin varhaiskasvatuksen tasopalkan mukainen palkkaus 2590,88€ kuukaudessa. Lisäksi käytössämme on henkilökohtainen lisä, joka määräytyy ammatinhallinnan ja työssä suoriutumisen perusteella. Tehtävässä noudatetaan kolmen (3) kuukauden koeaikaa.

Aurinkoinen Naantali on vastuullisesti kehittyvä, uudistuva ja perheystävällinen. Asukkaiden hyvinvointi sekä yrittäjyys ovat meille tärkeitä. Ja työnantajana huolehdimme työntekijöistämme! Panostamme osaamisen kehittämiseen ja työhyvinvointiin.

Naantalin kaupunki työllistää noin 800 kunta-alan ammattilaista. Tuotamme ihmisen mittaista hyvinvointia!

Kaupunkimme rekrytoi jatkuvasti osaavaa, työssä viihtyvää ja ammatti- ja koulutustaustaltaan erilaista työvoimaa. Arvostamme ihmisessä yhteistyökykyä ja halukkuutta antaa oma panoksensa myös työn kehittämiseen. Kaupungin toimintaa ohjaavat arvot ovat positiivisuus, uudistuminen, vastuullisuus ja luottamus.