Roudareita ja liikenteenohjaajia Provinssiin

Haluatko itsellesi kesän ylivoimaisesti siisteimmän duunin?

Seinäjoen Törnävänsaarella järjestettävän Provinssin vahvuuteen haetaan asennerikkaita, innokkaita ja ennen kaikkea iloisia työntekijöitä tekemään festivaalista onnistuneen juhlan! Provinssi järjestetään 25.-27.6.2026.Nyt on siis mahdollisuus päästä osaksi yhtä suomen suurinta festivaalia.

Etsimme tapahtuman artistituotantoon väkeviä ja tarmokkaita roudareita sekä aktiivisia ja toimeliaita liikenteenohjaajia. Töitä tehdäänvaihtelevasti eri kellonaikoihin ennen festivaalia sekä sen aikana!

Roudareiden tehtävänkuvaan kuuluu mm. artistituotannon tavaroiden ja välineiden siirrot, erilaisten rakenteiden (lavat, katsomot, teltat) kasaus sekä purku. Tehtävässä vaaditaankin riittävän fyysisen kunnon lisäksi kykyä saumattomaan yhteistyöhön sekä sitkeää asennetta. Erilaisten käsi- ja akkutyökalujen tai työkoneiden käyttökokemus katsotaan eduksi.Työssä on tarpeen käyttää turvakenkiä sekä -kypärää, jotka saat tarvittaessa Eezyltä käyttöösi.Liikenteenohjaajana vastaat oman työpisteesi hallinnoinnista työvuoron ajan sekä palvelet ja ohjaat asiakkaita liikkumaan alueella.

Voit olla hakiessasi jo kokemusta kerryttänyt pro tai vasta aloitteleva tuleva stara, mutta olethan hakiessasi täysi-ikäinen. Hae rohkeasti mukaan!

Tässä työssä tarjoamme sinullemahdollisuuden päästä suomalaisen tapahtuma-alan ytimeen, jossa tapaa varmasti uusia kavereita sekä saat mahdollisuuden kehittää omia tapahtumataitoja. Tarjolla on varmasti unohtumattomia kokemuksia!

Täytä profiilin tiedot, tuo esiin oma persoonasi sekä osaamisesi ja me hoidamme loput! Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana, joten varaudu että puhelin pirahtaa jo nopeasti jätettyäsi hakemuksesi.Haastattelut ja työsuhde hoidetaan Eezy Henkilöstöpalveluiden kanssa.

Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.