Sosiaalityöntekijä, Lastensuojelu, Heinola

Haemme vakituiseen virkaan sosiaalityöntekijää lastensuojelun avo-, sijais- ja jälkihuoltoon. Työn aloitus 11.8.2026. Työskentelypaikka on virkasuhteen alkaessa Heinolassa. Työalueeseen kuuluvat pääsääntöisesti Heinola ja Hartola, mutta yhteistyötä tehdään tilanteen mukaan yli tiimi- ja aluerajojen koko Päijät-Hämeessä. Lastensuojelun avo-, sijais- ja alaikäisten jälkihuollossa toimit lapsen asioista vastaavana sosiaalityöntekijänä. Tavoitteenamme on, että lapsi ja perhe saavat työskentelyn aikana riittävän tuen ja palvelut, joiden suunnittelusta ja organisoinnista sinä vastaat. Työskentelemme systeemisen työotteen mukaisesti ja moniammatillisiin viikkotiimeihin osallistuvat myös perheterapeutit. Lastensuojelun tiimit koostuvat johtavasta sosiaalityöntekijästä, sosiaalityöntekijöistä, sosiaaliohjaajista ja perhetyöntekijöistä. Meillä on pyritty mahdollistamaan sinun keskittyminen lapsen asian hoitamiseen. Käytettävissä on myös palvelusihteeriresurssia. Työtehtävien hoidossa meillä on mahdollisuus käyttää leasing-autoa. Työhuoneesi sijaitsee Heinolan sote-keskuksessa. Etätyön tekeminen 1-2 päivää viikossa sovittaessa asiakastyön salliessa mahdollistetaan. Sinä olet meille tärkeä, ja siksi meillä on työhyvinvointisi tueksi kattavat työterveyspalvelut ja henkilöstöedut. Työyhteisömme jäsenenä saat: - Ammatistaan ylpeän työyhteisön ja kannustavan ilmapiirin, joka auttaa pitämään motivaation kohdallaan - Työelämän sujuvaa yhteensovittamista arjen kanssa, olemme mukana Väestöliiton Perheystävällinen työpaikka -ohjelmassa - Työterveyspalvelut ja niihin kuuluvan Terveyssovelluksen Arvostamme myös laadukasta vapaa-aikaa. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 400 euroa kalenterivuodelta riippuen työsuhteen kestosta. Lisäksi tarjoamme lomaetuja sekä työyhteisön tapahtumat ja virkistyspäivät. Lisäksi jokainen työntekijämme on työntekijäyhdistys Pähe ry:n jäsen. Pähellä on useita vapaa-ajanosastoja kuorosta salibandyyn, ja se onnistuu usein neuvottelemaan meille edullisempia lippuja alueen tapahtumiin sekä alennuksia erilaisiin palveluihin. Maksamme tehtäväkohtaisen palkan lisäksi harkinnan perusteella 7 % rekrytointilisän myöntämisehtojen täyttyessä ensimmäisen vuoden ajalta. Rekrytointilisää ei voi saada samanaikaisesti kuin henkilökohtaista lisää, mutta mahdollisiin työkokemuslisiin olet tietenkin oikeutettu. Sinulla tulee olla yleisten kelpoisuusehtojen lisäksi sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) mukainen sosiaalityöntekijän kelpoisuus. Ennen viran vastaanottamista sinun tulee esittää lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote. Kokemus lastensuojelun sosiaalityöstä katsotaan eduksi. Työskentelykielemme on suomi, joten edellytämme sujuvaa suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa. Kelpoisuusehdot täyttävien hakijoiden puuttuessa tehtävä voidaan määräaikaisesti täyttää enintään vuodeksi sosiaalityöntekijän ammattiin opiskelevalla henkilöllä, jolla on hyväksytysti suoritetut sosiaalityön perus- ja aineopinnot sekä käytännön harjoittelu. Ammattiin opiskelevaksi henkilöksi katsotaan sosiaalityöntekijän tutkintoa suorittava henkilö, joka on läsnä olevana opiskelijana siinä yliopistossa, josta hän valmistuu sosiaalityöntekijäksi. Tämän lisäksi tehtävä voidaan määräaikaisesti täyttää enintään vuodeksi myös henkilöllä, joka on suorittanut soveltuvan yliopistossa suoritetun yhteiskuntatieteellisen alan korkeakoulututkinnon tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon, johon on sisältynyt tai jonka lisäksi on suoritettu sosiaalityön perus- ja aineopinnot sekä käytännön harjoittelu. Käytännön harjoittelu voi korvautua riittävällä käytännön kokemuksella ja ammattitaidolla. Heinola: Pieni kaupunki, iso elämä sijaitsee noin puolen tunnin ajomatkan päässä Lahdesta koilliseen. Tähtiniemen silta, Heinolan lintutalo ja Suomen Urheilukeskus Vierumäellä ovat muutama esimerkki Heinolan aktiviteeteista ja nähtävyyksistä. Hyppää metsäpoluilta urapolulle Päijät-Hämeeseen! Meitä Päijät-Hämeen hyvinvointialueen työntekijöitä on lähes 8000, ja olemmekin maakunnan suurin työnantaja. Sosiaali- ja terveydenhuollon sekä pelastustoimen ammattilaisten lisäksi meillä työskentelee osaajia useista eri ammattiryhmistä. Meille on tärkeää tasa-arvo ja yhdenvertaisuus - siksi toivommekin monipuolisesti hakemuksia eri taustoista ja ikäryhmistä sekä eri sukupuolta olevilta henkilöiltä. Arvojemme mukaisesti toimintamme perustuu luottamukseen, olemme rohkeita, välitämme niin työntekijöistämme kuin asiakkaistamme.