Luokanopettajan viransijaisuus (2 kpl), päätoimisia tuntiopettajia (3 kpl) sekä erityisluokanopettaja (1 kpl)

Haemme Ilmajoen alakouluihin luokanopettajan viransijaisia, päätoimisia tuntiopettajia sekä erityisluokanopettajaa määräaikaisiin tehtäviin ajalle 11.8.2026-5.6.2027. 1. Luokanopettajan viransijainen, Herralan koulu, 25 vvt, 1. lk. Eduksi katsomme erikoistumisen alkuopetukseen ja/tai taidon opettaa käsityön kovia materiaaleja tai englannin ja ruotsin kieltä tai musiikkia. 2. Luokanopettajan viransijainen, Herralan koulu, 25 vvt, 5. lk. Eduksi katsomme erikoistumisen alkuopetukseen ja/tai taidon opettaa käsityön kovia materiaaleja tai englannin ja ruotsin kieltä tai musiikkia. 3. Päätoiminen tuntiopettaja, Koskenkorvan koulu, 24 vvt, 3. lk. Eduksi katsomme taidon opettaa käsityön kovia materiaaleja, musiikkia tai kieliä. 4. Päätoiminen tuntiopettaja, Koskenkorvan koulu, 22-24 vvt, 4. lk. Eduksi katsomme taidon opettaa käsityön kovia materiaaleja, musiikkia tai kieliä. 5. Päätoiminen tuntiopettaja, Nopankylän koulu. Eduksi katsomme taidon opettaa musiikkia ja käsitöiden pehmeitä materiaaleja. Tehtävä painottuu luokille 0-2, mutta opettaja toimii joustavasti myös muiden vuosiluokkien yhdysluokkaopetuksessa. Toivomme kokemusta alkuopetuksesta ja yhdysluokan opettamisesta. 6. Erityisluokanopettaja, Herralan ja Peltoniemen koulu. Vastaa erityisluokkamuotoisesta opetuksesta, pienryhmäopetuksesta ja ryhmäkohtaisen tuen antamisesta. Arvostamme asiantuntemusta joustavien opetusjärjestelyjen suunnittelusta ja toteutuksesta sekä näyttöä ja kokemusta opettajien välisestä tiimityöskentelystä. Lisäksi toivomme kokemusta ja halukkuutta vuosiluokkarajat ylittävään yhteistyöhön. Arvostamme hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja. Määräaikaisissa työtehtävissä voidaan ottaa huomioon kevään 2026 rekrytoinneissa suostumuksensa antaneet muut hakijat. Henkilöstöetuuksina Ilmajoen kunta tarjoaa mm. liikunnallisia henkilöstöetuja (ePassi) sekä aktiivista työhyvinvointitoimintaa sekä kattavat työterveyshuoltopalvelut. Työhyvinvointitutkimuksemme mukaan Ilmajoen kunta koetaan yhteisölliseksi ja turvalliseksi työnantajaksi. Kelpoisuus määräytyy opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaisesti. Palkkaus ja palvelussuhteen muut ehdot määräytyvät OVTES:n mukaan. Tehtävissä noudatetaan neljän kuukauden koeaikaa. Valittujen on esitettävä lain (504/2002) edellyttämä rikosrekisteriote. Hakemukset pyydetään lähettämään ensisijaisesti sähköisesti Kuntarekry -järjestelmän kautta www.kuntarekry.fi. Mikäli sähköinen hakemus ei ole mahdollinen, voi hakemuksen lähettää postitse osoitteeseen Ilmajoen kunta, sivistystoimisto, PL 23, 60801 ILMAJOKI. Kuoren päälle on laitettava sana Hakemus. Hakemuksia ei palauteta. Alkuperäiset kelpoisuuden osoittavat todistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä. Ilmajoki on 12 426 asukkaan nuori ja elinvoimainen kunta. Jopa 20 % ilmajokisista on alle 14-vuotiaita ja väkilukumme kasvaa vuosittain keskimäärin 50 asukkaalla. Myös yrityskannan kasvu on maakunnan paras. Kasvukunnan positiivinen ilmapiiri saa meidät tuottamaan palveluita, joista kuntalaiset ovat tutkitusti ylpeitä. Ilmajoki on sijainniltaan hyvien kulkuyhteyksien päässä ja lakeuden pääkaupunkiin on matkaa ainoastaan 15 minuuttia. Ilmajoki on tunnettu muun muassa urheilupitäjänä ja musiikkijuhlistaan. Ilmajoella on tilaa hengittää jo lavean lakeuden maisemankin puolesta. Paikallisidentiteetti on vahva ja yhteisöllisyys on voimissaan.